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株式会社くらしの友のすべての口コミ

回答なし

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:冠婚葬祭・・・ある意味安定はしていると思いますが、低所得での安定で
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:努力次第でたくさんお金を稼げます。 固定給は変わりませんが、そこから1つ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:ディズニーランドの割引チケットや、劇団四季の観覧などができます。 また、
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回答者: 女性/ 儀典部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 儀典部

3.3
口コミ投稿日:2022年05月13日
福利厚生:住宅補助(1.5万円)オフィス環境:儀典部は全体的にオフィスが暗い。窓
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月21日
オフィス環境:事業所によって執務スペースの整理整頓、美化が異なる。葬祭事業に関わ
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回答者: 女性/ 冠婚葬祭/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月02日
組織体制・コミュニケーション:配属地の上司による。基本的にはコミュニケーションは
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回答者: 女性/ 儀典職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
福利厚生:通勤手当はきちんと出ている。オフィス環境:一つ一つの拠点が近いエリア内
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月07日
組織体制・コミュニケーション:仕事の性質上、良い人が多い。働く上で人間関係に困っ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部署によって仕事内容が変わってくるため、それぞれ意見は異なると思います
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回答者: 女性/ 儀典部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 儀典部

3.3
口コミ投稿日:2022年05月13日
成長・キャリア開発:葬儀に対してプロになれるが、社会人としてのスキルは接遇くらい
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口コミ投稿日:2016年02月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事評価制度があるが、あまり高得点をつけたがらない風潮がある。 少し高い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年02月23日
働きがい:お客様の人生の節目をサポートするという部分ではやりがいを感じていました
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月15日
教育・研修:主任以上に研修制度があるが、継続的に行っていないのであまり効果が見ら
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月21日
女性の働きやすさ:管理職に女性はほぼいませんが、社風なのか出世を目指しているよう
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】婚礼衣装では、月の売り上げを個人
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回答者: 男性/ 儀典/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月18日
企業カルチャー・社風:昭和的トップダウン。組織体制・コミュニケーション:個々の人
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回答者: 男性/ 儀典/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月12日
女性の働きやすさ:女性には働きやすいと思ううるさく言われるのは男性ばかり時短勤務
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:体育会系で、根性論多めのひと世代前の雰囲気の会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:互助会組織で長く働ける環境にはあると思う。 特に女性の互助会営業は年
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月15日
福利厚生:親睦会の活動が盛んで、社員旅行は必ず年に一回あるし、豪華な食事会もある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:二週間ぐらいの研修ですぐ現場に出されるので、はじめは戸惑います。 あと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年02月23日
勤務時間・休日休暇:個人営業なのでお客様の都合に合わせて休日出勤が発生したり、新
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】あまり感じません。 会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:地域密着型なので、たくさんの地元の方々とふれあう機会がある。 それら通し
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】冠婚葬祭業に興味があり、主に葬祭を行なってい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月15日
勤務時間・休日休暇:部署によって残業の考え方が違う。 今いる部署は定時以降に仕事を
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:営業職は基本給+契約を獲得した分のインセンティブの給料になります。なの
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月21日
企業カルチャー・社風:創業が昭和期ド真ん中のため、昔ながらの社風。年功序列。社員
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年02月23日
福利厚生:住宅手当や扶養手当などが一切ないこと。昔はあったらしいですが。そのため
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回答者: 女性/ 儀典職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月09日
女性の働きやすさ:子育てを終えた、もしくは未婚の女性はバリバリ活躍しています。2
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:男女を問わず、拘束時間が長く、きっちり休憩時間が約束されていな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:部長職以上の女性管理職はいなかったが、徐々に登用しようという意
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月23日
成長・キャリア開発:お客様との関わり方で、自分が会社の顔となり、お客様より自分を
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回答者: 女性/ 儀典職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
組織体制・コミュニケーション:配属先によってばらつきがあるように感じる。大型の配
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回答者: 男性/ 儀典部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年06月22日
勤務時間・休日休暇:残業や、休日出勤も抱えるお客様によっては生じる。ただ、休みは
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