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株式会社ドームの口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.4
198件株式会社ドームの口コミ一覧ページです。株式会社ドームで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを198件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ドームへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年05月01日
口コミ投稿日：2023年05月01日
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年09月13日
回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
口コミ投稿日：2022年07月11日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2023年06月07日
回答者： 男性/ スポーツアパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ スペシャリティストアーズ部
3.0
口コミ投稿日：2022年10月27日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ スタッフ
4.2
口コミ投稿日：2022年10月27日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ スタッフ
4.2
口コミ投稿日：2024年11月10日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年09月13日
回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年10月27日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ スタッフ
4.2
口コミ投稿日：2023年06月07日
回答者： 男性/ スポーツアパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ スペシャリティストアーズ部
3.0
口コミ投稿日：2024年09月13日
回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年07月11日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2022年10月27日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ スタッフ
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 395万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 395万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年06月07日
回答者： 男性/ スポーツアパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ スペシャリティストアーズ部
3.0
口コミ投稿日：2022年09月28日
回答者： 男性/ 特になし/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2022年10月27日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ スタッフ
4.2
口コミ投稿日：2024年11月10日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年05月01日
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年09月28日
回答者： 男性/ 特になし/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2023年06月07日
回答者： 男性/ スポーツアパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ スペシャリティストアーズ部
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | 35万円 | --万円 | 0万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2020年11月30日
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2020年12月09日
回答者： 男性/ スポーツアパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ スペシャリティストアーズ部
3.0
口コミ投稿日：2021年09月16日
回答者： 男性/ 営業企画/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2021年09月16日
回答者： 男性/ 営業企画/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2020年03月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月11日
口コミ投稿日：2020年03月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月11日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2019年11月28日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年11月28日
口コミ投稿日：2020年12月09日
回答者： 男性/ スポーツアパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ スペシャリティストアーズ部
3.0
口コミ投稿日：2020年03月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月11日
口コミ投稿日：2022年12月25日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 29万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2019年11月28日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年11月28日
口コミ投稿日：2020年03月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月11日
口コミ投稿日：2020年03月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月11日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ドームの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ -/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
ワークライフバランスは充実しており、カレンダー通り土日祝はしっかり休めます。
基本は月～金の勤務ですが仮にイベント等で休日出勤した場合も、必ず振替休日が取得できます。
また、急な休みに対してもチーム内でフォローし合う環境のため有給休暇も取得しやすいです。
GWや年末年始は有給休暇を繋げて長期休暇を取得する人が多いと思います。
勤務時間は基本8時間の休憩が1時間です。ランチタイムは時間が決められておらず各自自由なタイミングで休憩に入ることができます。部署によりますが、曜日によって会議や商談が集中する日もあり数時間残業が発生する日もあれば全く発生しない日もあります。個人に裁量を委ねられているため、業務時間を調整することが可能です。
多様な働き方支援:
働き方は非常に柔軟な制度だと思います。基本リモートワークのため出社は殆どありません。会議や商談もリモートで実施するので出社を要求されることは全くありません。勤務地を自宅かオフィスのどちらか選ぶことができ、自宅を選択した場合は在宅手当が支給されるため自宅でも不自由なく働くことが可能です。また、勤務時間も個人に裁量を委ねられているため、業務時間やスケジュールを調整でき柔軟に働けます。