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生活協同組合パルシステム千葉の運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃他)職種の社員の口コミ

派遣社員
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回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 配送担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 5万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給が安く、残業しないと人並みの給料にはならない。その残業も最近では
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回答者: 男性/ 配送担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に配送は昼休憩をして、夕方に帰着すると聞か
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回答者: 男性/ 供給/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
勤務時間・休日休暇:供給(配達員)の場合、基本的に土日完全に休みです。あとは年間
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回答者: 男性/ 供給/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手取りはそこまで多くはないです。私は30歳前半ですが、大体月20〜25
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 千葉/ なし

1.7
口コミ投稿日:2022年06月10日
勤務時間・休日休暇:残業はあたりまえですね。休日は募集通りだったかと思います。有
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 千葉/ なし

1.7
口コミ投稿日:2022年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:配送がメインかと思っていましたが、配送と営業をし
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回答者: 男性/ 供給/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:私は供給部署(配達)に配属になりましたが、想像以
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回答者: 男性/ 配送担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
組織体制・コミュニケーション:部署にもよるが上司との距離が近く、何でも話しやすい
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回答者: 男性/ 配送担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日が休みなので、ワークライフバランスは取りやすい。
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回答者: 男性/ 配送担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:基本的に配送は体力勝負なので女性は働きにくい。稀に女性もいるが
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
働きがい:入協して間もない頃から色々な経験を積むことができ、楽しいなと感じていま
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月18日
働きがい:これまで営業・供給職に携わってきましたが毎月の目標は必ずあります。時に
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 千葉/ なし

1.7
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はあるとはいえ雀の涙ほどしか変わらない上に責任だけ重くなっていきま
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回答者: 男性/ 供給/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
組織体制・コミュニケーション:同じ職場の社員同士は比較的に仲がいいですが、基本的
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回答者: 男性/ 供給/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
働きがい:組合員に荷物をお届けした時にいつもありがとうなどお礼を言ってもらえるの
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