口コミ投稿日:2022年07月21日
口コミ投稿日:2022年09月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年07月02日
回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.6
口コミ投稿日:2022年12月13日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年10月12日
回答者: 女性/ コールセンター事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部販売課
2.3
口コミ投稿日:2021年03月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年04月07日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2024年02月06日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任
1.4
口コミ投稿日:2023年07月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任
1.4
口コミ投稿日:2022年07月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年04月20日
回答者: 男性/ 不明/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年08月04日
回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.5
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愛知県名古屋市西区菊井2丁目6-16折兼ビル
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東京都千代田区神田三崎町3丁目1-16神保町北東急ビル 5F、6F、7F
商社・紙
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リテールソリューション本部/ なし
女性の働きやすさ:女性の管理職、役員なども多く所属しており仕事次第では昇進も可...
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3.1
東京都千代田区神田錦町3丁目12-6
商社・紙
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長
女性の働きやすさ:昔と比べても仕方がないが、性別によって働く上での不都合がある...
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3.6
東京都千代田区有楽町1丁目2番2号東宝日比谷ビル15階
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:男女問わず、皆が積極的に働きかける雰囲気がある。年齢の幅もあ...
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2.9
東京都豊島区東池袋1丁目25-8タカセビル 9F
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2.8
大阪府大阪市中央区和泉町2丁目1-13
商社・紙
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:育休、産休を取得されている方は見たことがありません。結婚退職...
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3.1
大阪府大阪市天王寺区上本町5丁目4-3
商社・紙
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性は比較的働きやすいと思います。産休を取って戻ってくる社員...
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株式会社シンリョウのカテゴリ別口コミ(122件)
株式会社シンリョウの回答者別口コミ(22人)
- 営業部 / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年12月08日
- 事務 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年10月31日
- 販売 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年10月19日
- 地区担当 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年08月22日
- 一般事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年04月03日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社シンリョウの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
営業の女性管理職はいない。転勤が断れないため、女性は働きづらい。祝日があった週は土曜出勤。実際に、私が入社した際は「異動は出来るか」と個別の呼び出しされ、聞かれた。無理な場合は総合職採用は不可能で、一般職に移って欲しいとのことだった。