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大和証券株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
働きがい:営業は厳しい。人付き合いが苦手な人は絶対やめたほうがいい。気合いと根性
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:特にありません。 手数料を上げることが最優先されるため、いかに自身の言う
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】女性として、キャリアアップ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】研修が充実していて、やる気のある人にと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
働きがい:良くも悪くも成果主義なため、実力のある人は上司を追い越してでも上に上が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:人手が足りていない。単なる人数ということではなく質の問題。なので、優秀
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】社長賞等を狙って、数字が全てという雰囲気。数字がでなけ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】やる気さえあれば、キャリア
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】上司がたまに飲みに誘って
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】厳しいと思います。仕事上、許されないミスもある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】どちらとも言えます。個
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】あまりかんじない。基本的に7時には退社で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】しやすくない。上からの指示をこなすことが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】あまりギャップはないが、にんげんかんけいは結構ドラ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】そうではないと思います。新しいこと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】営業の仕方やアプローチのしかたなど。過去の成功
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】そうだと思います。新人の時から基本的に自由にス
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】成果主義だと思います。結果がでなければ、評価
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】ないと思います。新卒入社以外、中途入社の方
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】社内行事はほぼない。基本的にドライ。支店によってや
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ない。各支店での仕事なので上は支店長が最高。それよ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】良くないと思います。上司の言うことには従うことが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】少ないと思う。支店では営業社員がほとんどなので、他
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】ほぼない。プライベートで会社の人と関わりたくないと言
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回答者: 女性/ リテール/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 資産コンサルタント

3.1
口コミ投稿日:2021年10月14日
成長・キャリア開発:支店にいる限り何年次になっても同じことをし続けます。働きがい
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回答者: 女性/ 投資相談/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月12日
成長・キャリア開発:成績次第ですがFP資格取得させてもらえました。働きがい:商品
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回答者: 女性/ エリア総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
成長・キャリア開発:研修制度もしっかりしているし、自分がキャリアを積みたいと思え
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月17日
働きがい:お客様に信用していただき、お勧めした商品を買っていただき、それが利益が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月05日
成長・キャリア開発:生き残れる者には好待遇でのビジネスライフが約束されている。働
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月08日
成長・キャリア開発:当時から海外志望も叶ってた働きがい:人と話すことが好きな人、
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回答者: 女性/ 投資相談課/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ チーフ

5.0
口コミ投稿日:2021年08月29日
成長・キャリア開発:ファイナンシャルプランナーの資格を取るための勉強会がありまし
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回答者: 女性/ エリア総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店/ 課長代理

3.5
口コミ投稿日:2020年12月22日
成長・キャリア開発:研修は資格取得制度は充実していた。働きがい:大きな数字を達成
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回答者: 女性/ 投資相談/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月23日
成長・キャリア開発:会社が世間のトレンドに遅れないような制度を導てくれる。やる気
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回答者: 女性/ エリア総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月06日
成長・キャリア開発:利用していない働きがい:感じることができなか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】多いと思います。新規のお客様への営業だけではなく
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