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大和証券株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】新入社員研修が研修センターで泊りがけで行う。 会社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】新入社員研修では多くの同期と
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】資格が必要な職種だったのだが、入社後
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】資格が必要な職種だったのだ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジをするような
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口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:育休、産休のとりやすさ退職後も出戻りが許される。契約社員からの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:営業の辛さ。数字の厳しさ。女性が多いものの、男性社会がベースな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】お客様からの預かり資産が目標に達し、上司や先輩に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】上司や先輩とは朝会で関わるくらいでアド
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】資格は取れるが、成長の実感は出来なかっ
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口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休・育児休暇や復職な
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口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】私が退職してから、2年
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給は少ないですが、2年目の夏以降は残業が増えたり、ボーナスが多く支
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】実際、女性の支店長、役員もこのところ見
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】退職してから久しいので最近の現場は分か
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口コミ投稿日:2016年08月28日
福利厚生:そのころは、会社の保養施設とかもありました。 また、リフレッシュキャンペ
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口コミ投稿日:2019年06月17日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】昔の様に強引な営業活動ではなく
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】どちらとも言えない。平日は状況によ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】選べます。在宅はないと思いますが
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口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】いらっしゃるのか分かりません。わたしの周りに
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】数字ができていれば良いが、申請しづら
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口コミ投稿日:2019年06月17日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】聞いた話ですが、3人目を出産するとお祝
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】30%程度だったかと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】同じ支店には当時はいません
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】保養所が沢山ありま
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口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新入社員でも、知識を身に着け、ひたすら精進し
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口コミ投稿日:2019年06月17日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】昔は研修がちょくちょくあったり、資格の
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口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社をあまり聞きませんが、外資系証券会社
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口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】配属される部署にもよるのかなと思います。本人
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口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】営業以外であれば長く就業でき
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【月間の残業時間】普通だと思う。ただし朝定時より早く行ってもつかな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】営業の場合、良い成績を出して
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】平均的。完全週休2日制なの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】リフレッシュ休暇はある。土日と合わせて
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】長く働くには、営業ストレ
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