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回答者別の社員口コミ(三田証券株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 マーケティング/営業部/課長 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2015年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 マーケティング/営業部/課長
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2015年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年08月06日
企業カルチャー・社風:数字がすべてで、ノルマを達成していれば、何も言われる事はな
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年08月06日
勤務時間・休日休暇:仕事が多い時期は別として普通は定時に帰る事が出来る。休日出勤
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年08月06日
福利厚生:福利厚生などは特になし。オフィス環境:1Fの自動販売機の後ろに3畳間ほ
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口コミ投稿日:2021年08月06日

回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:細かい規定などは特にない。基本給 + 成果給(賞与)ですべてが決まる。
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口コミ投稿日:2021年01月08日

回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:普通の地場証券と特に変わる事はない。しかしながら、特に不公平とかでもな
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年01月08日
事業の強み:それなりの歴史がある為、長い付き合いのある、中小企業などからの収益が
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:女性社員も多く活躍しており、女性だからと不利
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年01月08日
成長・キャリア開発:教育制度などはない為、新卒者の入社はお勧めしない。働きがい:
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年01月08日
女性の働きやすさ:女性社員も特に不満がない環
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年01月08日
勤務時間・休日休暇:休日出勤などはない。多様な働き方支援:同業他社にある働き方よ
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2021年01月08日
福利厚生:給与水準は現在の日本国の現状(先進国にしては低め)からすると特に悪いわ
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