口コミ投稿日:2023年04月07日
口コミ投稿日:2023年04月12日
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年04月08日
回答者: 女性/ 自動車保険/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年04月08日
口コミ投稿日:2023年04月11日
回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年03月17日
回答者: 女性/ 電話オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年04月08日
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪事故受付部
2.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪事故受付部
2.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪事故受付部
2.3
口コミ投稿日:2022年03月29日
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事故受付部/ なし
3.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 自動車事故
3.7
口コミ投稿日:2023年07月18日
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年01月28日
回答者: 回答なし/ TSR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年10月02日
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
回答者: 回答なし/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年06月26日
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事故受付部
3.2
口コミ投稿日:2021年07月12日
回答者: 男性/ 事故受付/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年04月25日
回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
回答者: 女性/ テレホンオペレータ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
回答者: 男性/ TSR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
回答者: 女性/ テレホンオペレータ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
2.2
口コミ投稿日:2022年11月10日
回答者: 女性/ テレホンオペレータ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
2.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事故受付部/ 一般職
3.8
口コミ投稿日:2023年01月05日
回答者: 女性/ TSR一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年04月09日
回答者: 女性/ 担当職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年06月12日
回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.4
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3.1
千葉県木更津市羽鳥野6丁目21-4
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勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率】体調不良の時しか使ったことがない。後は退...
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東京都港区赤坂2丁目9-11オリックス赤坂2丁目ビル 6F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:長期休暇が非常にとりやすい休日出勤は基本ないが、急な欠勤者が...
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3.6
東京都中央区築地5丁目3-2朝日新聞東京本社本館 8F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 女性/ サイト運営/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:良いです。派遣社員は基本定時で帰れましたし、社員の方も比較的...
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3.6
東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー
金融・保険・その他金融・保険
3.6
東京都中央区銀座5丁目13-3いちかわビル 7F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。シフト休のため事前に休みたい場所を伝えてお...
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3.3
東京都文京区本駒込2丁目28-8文京グリーンコートセンターオフィス 1F
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4.1
兵庫県姫路市飯田1丁目157
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:お客様があっての仕事の為、基本的に土日祝は、月1回~2回取れ...
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3.5
東京都千代田区丸の内1丁目8-2鉄鋼ビルディング 20F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:いまどきにはめずらしい9時6時なので納得できる材料はありませ...
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3.1
東京都新宿区FORECAST市ヶ谷 7F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 女性/ 財務総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は一般的で自分でスケジュール管理できると思います。趣...
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3.3
東京都千代田区麹町1丁目4半蔵門ファーストビル 2F
金融・保険・その他金融・保険
MSK安心ステーション株式会社のカテゴリ別口コミ(267件)
MSK安心ステーション株式会社の回答者別口コミ(60人)
- 大阪事故受付部 / オペレーター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年07月06日
- オペレーター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年05月17日
- オペレーター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年04月12日
- オペレーター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年04月11日
- カスタマーサポート 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年04月11日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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MSK安心ステーション株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事故受付部/ なし
残業はあっても1日15から30分。基本的には定時で退勤することができます。
有給休暇は申請しやすい。繁忙期である年末年始、ゴールデンウィーク以外であればいつでも申請可能です。連休にして海外旅行に行くことも可能です。
シフト制のため、公休日は会社から指定されます。3ヶ月前には公休日が発表されます(例えば7月の休日は3月後半に発表されます)。ただ勤務時間が決定するのは前月の17日です。毎日10迄に翌月休みたい日をエントリーします(公休日以外で休みたい日があれば)。それを踏まえて会社がシフトを作成して、17日に翌月のシフトが発表されます。シフトが決定した後に、急用ができた場合でも有給を申請することは可能です。しかし人事評価には影響します。ただ、シフト決定後に、有給を半休で申請することができ、半休の場合は人事評価には影響なしです。よって、早朝から夜遅くまで勤務時間はバラバラですが、それでもよい方であれば拘束時間は少ない、残業も少ない、有給も取りたいだけ取れる、という働く時間は少なく給料は貰える会社だと思います。
多様な働き方支援:
産休後に復帰する方は時短勤務してます。本来ならシフト勤務ですが、その方たちは昼間の勤務をしています。出産後も働きやすい職場だと思います。