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神奈川県信用農業協同組合連合会のカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

神奈川県信用農業協同組合連合会の回答者別口コミ（4件）

  • 一般職 / 推進 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年02月02日
  • 一般職 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年01月11日
  • 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年09月14日
  • システム管理 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年07月18日
回答者一覧を見る（4件）

神奈川県信用農業協同組合連合会の職種別口コミ（16件）

企画・事務・管理系（12件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門職系（4件）
（コンサルタント、金融、不動産）
すべての口コミを見る（16件）

神奈川県信用農業協同組合連合会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月14日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年09月14日
福利厚生:
住宅補助もわずかながらある。通勤手当も付いている

オフィス環境:
10年弱前に建物を改築したこともあり、会議室や施設は綺麗な印象がある。一方で、10年弱前に建物を改築したこともあり、会議室や施設は綺麗な印象がある。一方で、厚木の事務所については古くあまりきれいではない。

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神奈川県信用農業協同組合連合会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月02日

回答者： 回答なし/ 推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.8
口コミ投稿日：2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:
休日は取りやすいものの、勤務時間は部署によって残業の大小がある。

多様な働き方支援:
近年、コロナ禍もあり、リモートワークや時差出勤の導入がなされ、利用している人もいる。しかしこれも部署によって利用度は区々。

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神奈川県信用農業協同組合連合会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月02日

回答者： 回答なし/ 推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.8
口コミ投稿日：2024年02月02日
企業カルチャー・社風:
紙を使うことも多く、昭和平成の雰囲気を感じることはあるが、変わらないといけないという気持ちを持った職員は多くおり、新たな制度導入をしようとしている。職員数が少ないため風通しが良いと感じる部分もあるが、経営陣までの距離が近すぎると感じる時もある。

組織体制・コミュニケーション:
人に関しては非常にいい人たちばかりである。

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神奈川県信用農業協同組合連合会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月02日

回答者： 回答なし/ 推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.8
口コミ投稿日：2024年02月02日
女性の働きやすさ:
産後も働きやすいと思うが、女性管理職は軒並み独身である。

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神奈川県信用農業協同組合連合会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月02日

回答者： 回答なし/ 推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.8
口コミ投稿日：2024年02月02日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はでる。研修もたくさんある。自分がどれだけやるかにかかっている。

働きがい:
県内全体のJAを統括する立場なので働きがいはあるものの、JAという組織が古めではあるので変えていきたいと思ってもそうはいかないことも多々ある。

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神奈川県信用農業協同組合連合会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月11日

回答者： 女性/ 一般職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にない。むしろ想像よりもホワイトだった。学生時代の友人と比べるとかなり残業も少なく、人にも恵まれている、

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神奈川県信用農業協同組合連合会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月14日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年09月14日
事業展望:
そもそも銀行と言う業界が斜陽産業であるため、先々の成長はあまり期待できない。何とか現場の維持に努めようとグループ全体で取り組んでいる印象があり、革新的なことに取り組みたい方についてはあまり向いていない気がする。

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神奈川県信用農業協同組合連合会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月18日

回答者： 男性/ システム管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年07月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 330000万円 20000万円 130万円
年収 600万円
月給（総額） 330000万円
残業代（月） 20000万円
賞与（年） 130万円
給与制度:
給与は良くも悪くもなく、30代で600万前後、40代で役席になれば800万前後。基本年功序列で給与は上がっていくが、昇給しなければ35歳くらいで頭打ち。ボーナスは年3回で、夏2ヶ月分、冬2ヶ月分、春1ヶ月分(業績連動)

評価制度:
基本は年功序列。人事評価制度はあるが評価基準はあいまいで上司との相性も大きい。
フィードバック制度もあるが名前だけで大したフィードバックは得られない。
また昇給には資格がある程度必要であるため計画的に取る必要がある。

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