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株式会社スズキ自販滋賀の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
福利厚生制度の満足点:
スズキの100%出資会社で、福利厚生が整っていて安定している。
社員、社員の家族の車両割引や点検車検なども割引制度がある。
社会保険、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇、男性育休、など整っている。

福利厚生制度の改善点:
会社推進の有給取得最低日数を増やす

株式会社スズキ自販滋賀の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
休日休暇:
会社全体で有給取得最低日数があり、必然的に取りやすい環境にあると思います。営業、サービス、間接や個人によって有給取得率が変わったりしています。
また、入社年次によってリフレッシュ休暇、産休、育休などがあり、取得率も高いと感じました。

株式会社スズキ自販滋賀の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
スズキ株式会社のメーカー主体で、良くも悪くも商品のクルマや付帯サービス、社員の福利厚生、研修制度がしっかりしています。
地元社員の他にメーカー出向の幹部も在籍していて、現場の意見を言いやすい体制になっています。

株式会社スズキ自販滋賀の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
女性の働きやすさ:
産休はとりやすいと思います。

株式会社スズキ自販滋賀の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
仕事の裁量権:
入社2.3年目になると出来る仕事も増え、
一人で商談している営業もいる。

成長支援制度:
研修制度、キャリアアップ育成の研修制度がしっかりしている。
営業成績に基づいて表彰制度などもある。
年二回上司との個人面談実施もある。

株式会社スズキ自販滋賀の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
入社理由:
スズキ自社製品のクルマが元々好きだった。入社前にショールームでの営業マンの対応の良さ、採用担当の親密さ

入社前に認識しておくべき事:
年齢も近いスタッフの仲の良さ
上司によって指示が異なったり、
提案を行なっても現状は変わらないこともあった

株式会社スズキ自販滋賀の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 1万円 70万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
夏、冬とボーナスが入ります。健康保険、雇用保険、基本的なの手当は充実してるほうだと思います。

評価制度:
車を売れば評価も当然高くなりますが、n台以上でn円とルールもあり、上限があります。なので売れば売るほど給料が貰えるわけではありません。