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回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートな時間は、大切には
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】結婚していたら、住宅手当等はありますが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】部署によっては、とりにくい。書面では
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】部署・職種にもよるが、対人コミ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】部署の責任者の方針で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】30%くらい。メモリアルデーを設けて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】人には優しい会社だと思います。少し甘すぎる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】10日程度。これも、部署によって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】9日前後。特に少ないと感じたこと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】特に、研修制度はなく、その点は全く充実
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】人にやさしい会社ですので、長く働ける会社だ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】毎週水曜日は、基本、ノー残業デー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】あまりい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】特に、積極的では
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 東播支社

4.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
企業カルチャー・社風:ゆるやかな社風で上下で話し合う環境ができていて、提案なども
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月13日
仕事内容:新聞配達のアルバイトで朝刊と夕刊を朝3時に起きて、5時頃出勤をし朝刊の
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月13日
勤務時間・休日休暇:適度にお休みの日もありましたし、配達がない時間はゆっくりと過
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 東播支社

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:アルバイトに対しては、福利厚生というような制度はほぼなく、社員食堂や本
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月13日
勤務時間・休日休暇:気になる点は、やはり朝刊だと早い職種なるので、早起きが大事に
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 東播支社

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:アルバイトの勤務時間はしっかり守られていて不必要な残業はほぼ
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 東播支社

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 12万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイト従業員には3年の有期雇用中、一度も昇給がなくその点は気になり
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口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 東播支社

4.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 12万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトなので、昇給と賞与はありませんでした。せめて昇給はあってもい
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 東播支社

4.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
成長・キャリア開発:このあたりはアルバイトなので特になかった気がします。働きがい
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回答者: 男性/ 原稿係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 管理部

2.5
口コミ投稿日:2023年07月29日
オフィス環境:駅に近くアクセスが良い。だだっ広い部屋なので空調にムラがある。同じ
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 東播支社

4.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:とても良いバランスで働くことができました。満足しています。多
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトでも、残業・夜勤などがあると、ちゃんと法定通り給与に反映され
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口コミ投稿日:2023年07月29日

回答者: 男性/ 原稿係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 管理部

2.5
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 6万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:バイトだが月給は良い。時給は安いが残業代と深夜割増が付くことでまとまっ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:自分はアルバイトでの採用なので、6ヶ月毎の契約更新で上限3年までし
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などのスキルが身につく環境か】元々、できた範囲の
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 東播支社

4.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
女性の働きやすさ:育児中の社員への保育園からの電話などにも対応が早く、時短なども
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】良好だと感じる。具体的にといわれるとよく
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:従業員数約800名、情報はインターネットの時代と言えど現在新聞がな
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案の言いやすさ】しやすい環境だと思う。気になることが
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】ほとんど、いきなり任
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】声がかかった事がないので、プライ
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