株式会社中部コーポレーションのカテゴリ別口コミ（49件）
株式会社中部コーポレーションの年収データ
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
|---|---|---|
| 348万円 | 250~450万円 | 10人 |
（平均年齢34.7歳）
| 回答者の平均年収 | 348万円 |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 250~450万円 |
| 回答者数 | 10人 |
（平均年齢34.7歳）
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
| 営業系 （営業、MR、営業企画 他） | 332万円 （平均年齢36.8歳） |
| 企画・事務・管理系 （経営企画、広報、人事、事務 他） | 323万円 （平均年齢29.7歳） |
| 電気・電子・機械系エンジニア （電子・回路・機械設計 他） | 450万円 （平均年齢38.0歳） |
| 建築・土木系エンジニア （建築、設計、施工管理 他） | 400万円 （平均年齢36.0歳） |
年収分布
（人）株式会社中部コーポレーションの回答者別口コミ（8件）
- 設計 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答：2022年06月17日
- 国際部 / 部門長 / 海外営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
4.2
最新の回答：2022年03月08日
- 主任 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.5
最新の回答：2021年09月05日
- 営業事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
1.5
最新の回答：2020年11月30日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
3.0
最新の回答：2019年06月24日
株式会社中部コーポレーションの職種別口コミ（49件）
株式会社中部コーポレーションの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社中部コーポレーションの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年06月17日
株式会社中部コーポレーションの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社中部コーポレーションの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年09月05日
回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.5
株式会社中部コーポレーションの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社中部コーポレーションの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年06月17日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.8
株式会社中部コーポレーションの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社中部コーポレーションの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年03月08日
回答者： 男性/ 海外営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 国際部/ 部門長
4.2
株式会社中部コーポレーションの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社中部コーポレーションの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年06月17日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.8
事業の弱み:
同業他社が多い業界なので、価格競争が激しいと思います。
他社にない画期的な商品がないと抜け出すことはできないと感じます。
他社の真似事ばかりで新しいものが出ない。
業界的に新しいものはなかなか出ないような気がします。
今後発展していくような業界ではないかなと感じます。
同業他社が多い業界なので、価格競争が激しいと思います。
他社にない画期的な商品がないと抜け出すことはできないと感じます。
他社の真似事ばかりで新しいものが出ない。
業界的に新しいものはなかなか出ないような気がします。
今後発展していくような業界ではないかなと感じます。
株式会社中部コーポレーションの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社中部コーポレーションの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年06月17日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 3万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
給与は可もなく、不可もなくといったところです。
業界的に景気のいい業界ではないので今後も上がることはないと思います。
評価制度:
年功序列の評価制度です。
長く勤務している方が昇給、昇進していく企業だと思います。
個人的に頑張っても、部署の評価で査定されるので、個人的な評価がどのようにされているか不明です。
給与は可もなく、不可もなくといったところです。
業界的に景気のいい業界ではないので今後も上がることはないと思います。
評価制度:
年功序列の評価制度です。
長く勤務している方が昇給、昇進していく企業だと思います。
個人的に頑張っても、部署の評価で査定されるので、個人的な評価がどのようにされているか不明です。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社中部コーポレーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社中部コーポレーションの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
福利厚生は一般の中小企業と変わりないかなと思います。
オフィス環境:
鉄やステンレスを扱っているので、事務所の中まで鉄粉が入ってきて、掃除してもすぐ、汚れます。
キレイな事務所とはいえません。
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