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株式会社エリッツのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
多様な働き方支援:上司によって、有給が取りやすかったりそうでなかったりするので、
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月29日
女性の働きやすさ:特に働きやすいと思ったことはありません。生理休暇も名前はありま
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回答者: 男性/ 仲介営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月17日
企業カルチャー・社風:社員は仲良しですが、課長クラス以上からは一気に閉鎖的になり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:入社後3年間はスキルアップ社員という扱いになり、研修が豊富に用意され
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

4.9
口コミ投稿日:2022年10月17日
女性の働きやすさ:女性の営業社員も活躍している。産休や育休を取っている人も多いの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:【仕事のやりがい】住む場所は生きていく中で必ず必要なことであるので、そ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
オフィス環境:清掃は社員が行いますので、職場の綺麗さは、社員の清掃の度合いにより
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回答者: 男性/ 仲介営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月17日
福利厚生:良い制度は全くありません。退職金制度は創設されて3年程度ですので、どこ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月21日
成長・キャリア開発:いろいろなお客様や管理会社と関われる点はいいと思う。しかしよ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様目線でお部屋探しのサポートのつもりが、売上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:京都では1番の賃貸屋さんだと思う。取り扱い物件数や会社の看板で他社
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口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:会社が指定する資格を取得すれば給与が上がる。必須資格を満たしていれば役
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月16日
女性の働きやすさ:実力主義なので女性でも活躍されている方はいらっしゃいますが、離
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:女性が少ないので、少しさみしいです。また、男苦しいところは少々
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:女性の採用も積極的だが、管理職まで残る人はほぼいない。大量採用
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:【仕事の厳しさ】営業ですので成績が出てしまいます。順位を見てモチベーシ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:店舗内では若い社員も多いので、ジェネレーションギャップがなく働
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:資格手当が変わっていた。激務だが若い店長は優しい
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回答者: 女性/ 仲介/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
成長・キャリア開発:覚えることが終われば、同じことを繰り返すのみ成長しているかは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年10月17日
女性の働きやすさ:活躍してる人もいますが、拘束時間が長く、女性は体調が良く無い日
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
多様な働き方支援:営業なので土日休みの友人と予定を合わすことは難しいです。また、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
女性の働きやすさ:活躍してる人もいます。休暇の取りやすさも配属先によってまったく
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回答者: 男性/ 不動産賃貸仲介/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月16日
女性の働きやすさ:女性は数年働いて辞めていく方が多い。業界的にも女性が働きやすい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
教育・研修:基本的には個人個人で動くことが多くなるので、目の届きにくい大型の店舗
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:いい意味で男女関係ないので、売上のトップが女性ということはよく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:営業ですので、お客様の都合で仕事が決まります。毎日規則正しい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月21日
女性の働きやすさ:結婚して子供もほしい方は向いてないと思う。土日は休めないので厳
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
女性の働きやすさ:仕事一筋の女性なら十分輝ける実際トップ営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月23日
勤務時間・休日休暇:繁忙期、閑散期のある仕事なのでどうしても繁忙期は残業が多くな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年07月20日
事業の強み:京都での店舗数がかなり多いので、京都、滋賀あたりの賃貸では強いと思い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
多様な働き方支援:閑散期(4月~10月)あたりは、休みも十分に取れます。ゴールデ
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口コミ投稿日:2019年03月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブが大きくもらえる部署はいい。他部署はダメだなあ。売り上げ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:賃貸斡旋を主体にマンション管理、不動産事業、外食と多角化を目指し、若
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
教育・研修:理解のある店長に世話をしてもらえればサポートは手厚いと思います。店舗
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:朝は10時からなので遅めで、ゆっくりした朝を過ごせます。夜は
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