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三菱自動車ロジテクノ株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:
営業日が月曜日から土曜日なので、固定の休みは日曜日のみです。土曜日に休みたい人は有給を取っています。(経理など管理系は土日休みですが)
その他、自分で休みを設定する個人休も1日くらいはありますが、グループ内で休みを調整しなくてはいけないので、若手が好きな日に休めるかはグループの雰囲気によります。
夏季連休や年末年始、ゴールデンウィークは比較的長い方ですが、営業所(地区事業部)に配属されると出荷業務を行う当番出勤がポツポツ入るので、長期の旅行は難しいです。ただ運良く津田山本社に配属されれば、その限りではありません。

多様な働き方支援:
フレックスは使える部署と使えない部署があります。リモートワークも同じで、出来る部署(だいたい津田山本社)と出来ない部署があります。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:産休育休制度は整ってますので、その点は大丈夫ではないかと思いま
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職として入社したとしても、出荷業務を行う部署
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月03日
多様な働き方支援:フレックスタイムがあるので、その人に合わせた時間帯で働けます。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月03日
女性の働きやすさ:育休や産休制度はしっかりとあるので安心できます。そこの拠点の上
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:個人目標を立案し通常業務をこなしながら、達成に向けて努力する。上期が終
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
女性の働きやすさ:自動車関連会社のためどうしても男性の従業員が多い。そのため、拠
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】車両整備、クレーム
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】通信教育で、割引制度があり
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】自動車工業なので、新車情報について技術的
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社外セミナーの受講制度、内容について】通信教育。
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三菱自動車ロジテクノ株式会社の女性の口コミ(11件)

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