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東京海上日動調査サービス株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。東京海上日動調査サービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを207件掲載中。ライトハウスは、東京海上日動調査サービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 調査員・リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月08日

女性の働きやすさ:
20%採用を目指しているため女性が増えてはいるが、辞める人も多くなった印象。フォローが行き届いていない。本社側に女性がいないためかいろいろと後手に回っている。

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年12月25日

女性の働きやすさ:子供を望んでいる新婚の女性でも、何の手当てもなく遠方に単身赴任

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月22日

女性の働きやすさ:女性の方も少ないですが活躍

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 損害サービス/ 平社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月04日

女性の働きやすさ:そもそも職種上、情勢の比率がかなり少なく話す相手はまず男性と思

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回答者：男性/ アジャスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年06月18日

女性の働きやすさ:現状では男性社員が多数を占めるが、一般アジャスターは女性採用が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

女性の活躍・女性管理職：女性社員の割合は最近増えてきましたが、男性の数が圧倒的に

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回答者：男性/ 技術アジャスター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月13日

女性の働きやすさ:医療アジャスターの方でしたら女性の方はたくさんおられました技術

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回答者：男性/ 技術アジャスター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月10日

女性の働きやすさ:技術アジャスターで女性管理職は聞いた事がありません。生理休暇や

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回答者：男性/ アジャスター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年08月31日

女性の働きやすさ:仕事の内容は、女性にとってきついと思われるが、環境的にはそれ程

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回答者：男性/ 技術アジャスター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月10日

女性の働きやすさ:女性アジャスターなら医療アジャスターの方にはたくさんおられまし

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回答者：男性/ アジャスター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月31日

女性の働きやすさ:車関係で男だらけなので厳しいと思う。理解出来

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回答者：男性/ 課長職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2021年04月23日

女性の働きやすさ:給与水準は安い、こき使う事しか考

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回答者：男性/ 交通事故＝物損損害調査.物損示談交渉.経験にある資料作成/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 東京自動車損害サービス部瑕疵保証/ 退職時.嘱託契約社員

4.7

口コミ投稿日：2020年08月14日

女性の働きやすさ:アジャスター技術者は、ほぼ男性が多いので多感はないが、仕事は男

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