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三和エンジニアリング株式会社（土木建築）の成長・働きがいについての女性の口コミ

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口コミ投稿日：2022年09月07日

回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年09月07日
成長・キャリア開発:慢性的な人手不足なので2年目で副主任になる人もいました。その
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口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年06月23日
成長・キャリア開発:キャリアアップ研修（希望者のみ）や毎月職員研修があるので専門
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
成長・キャリア開発：否定的な言葉かけをしない、受容的に関わっていく、ということが
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
成長・キャリア開発：環境設定などはじめは大変だな、と思うこともありますが、環境が
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口コミ投稿日：2018年08月07日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月07日
働きがい：日々子どもたちに関わる時間を重要と考え、行事や外部プログラムの取入れは
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口コミ投稿日：2018年08月07日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月07日
成長・キャリア開発：研修や会議等、学びの機会が多く自身の成長につながっています。
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口コミ投稿日：2018年08月07日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月07日
教育・研修：保育を行うにあたり「子どもの成長ためにより良い環境・関り」を考えてい
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口コミ投稿日：2017年02月07日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月07日
成長・キャリア開発：◎園の運営方針が統一さ
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三和エンジニアリング株式会社（土木建築）の女性の口コミ（21件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)
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