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口コミ投稿日：2024年01月26日
口コミ投稿日：2023年07月24日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年07月24日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2023年07月24日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2022年10月19日
回答者： 女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | 29万円 | 0万円 | 80万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2022年10月19日
回答者： 女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日：2022年10月19日
回答者： 女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日：2024年01月26日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2023年07月24日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2023年07月24日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2023年07月29日
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2023年07月24日
回答者： 女性/ 事務職員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2023年07月24日
回答者： 女性/ 事務職員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2023年07月29日
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2023年07月24日
回答者： 女性/ 事務職員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2023年07月29日
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
口コミ投稿日：2020年01月24日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月24日
口コミ投稿日：2020年01月24日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月24日
口コミ投稿日：2016年07月23日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2016年07月23日
口コミ投稿日：2016年07月23日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2016年07月23日
学校法人岩崎学園の女性の口コミ（21件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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学校法人岩崎学園の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
最近副業が可能になったようである。副業ができるというのは、学校法人の中では珍しいのではないかと思う。また、有給休暇の取得が、これまでは1日や半日単位での取得しかできなかったが、1時間単位で取得できるようになった。平日もプライベートの予定が組みやすくなったためありがたく思っている。
子育て世代の働きやすさという面では、時短勤務が長期間可能であったり、子どもの入学式や運動会などの学校行事の際に、特別休暇を取得できる制度ができたりと、最近さらに手厚くなっているように思う。男性女性関係なく、気兼ねなく子育てのためのお休みを取得できるというのは、ありがたい。利用者も割と多いのではないかと思う。