口コミ投稿日:2023年03月30日
口コミ投稿日:2024年01月26日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年10月19日
回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
430万円 | 29万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 430万円 |
---|---|
月給(総額) | 29万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
口コミ投稿日:2022年10月19日
回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
2.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 480万円 |
---|---|
月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2023年07月24日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
2.7
口コミ投稿日:2022年10月19日
回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年03月07日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
3.3
口コミ投稿日:2023年03月07日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
3.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
2.7
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
3.3
口コミ投稿日:2024年01月26日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
540万円 | 33万円 | 0万円 | 135万円 |
年収 | 540万円 |
---|---|
月給(総額) | 33万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 135万円 |
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
2.7
口コミ投稿日:2023年07月28日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
540万円 | 33万円 | 0万円 | 135万円 |
年収 | 540万円 |
---|---|
月給(総額) | 33万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 135万円 |
口コミ投稿日:2022年06月15日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部
3.6
口コミ投稿日:2023年07月24日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
3.3
口コミ投稿日:2023年03月07日
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 125万円 |
口コミ投稿日:2022年03月08日
回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年01月24日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月24日
口コミ投稿日:2023年07月29日
回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年07月24日
回答者: 女性/ 事務職員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年11月26日
回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任
3.6
口コミ投稿日:2023年07月24日
回答者: 女性/ 事務職員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年09月17日
回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務/ 教員
3.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 112万円 |
口コミ投稿日:2020年01月24日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月24日
口コミ投稿日:2021年09月17日
回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務/ 教員
3.5
口コミ投稿日:2021年09月17日
回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務/ 教員
3.5
学校法人岩崎学園のカテゴリ別口コミ(61件)
学校法人岩崎学園の回答者別口コミ(15人)
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.7
最新の回答:2024年01月26日
- 教務部 / 教務課長補佐 / 教員 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年09月05日
- 教員 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年07月28日
- 教務部 / 教員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年03月30日
- 事務系総合職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.1
最新の回答:2022年10月19日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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学校法人岩崎学園の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
元々学生に対してきめ細やかな手厚い支援を行う教育方針の伝統ある学校であったらしいが、ここ数年、新しい企画が始まったり、グループ内の他の学校と一緒に大きなイベントを行ったりと様々な取り組みにチャレンジしている。教育関係の仕事をしようと思って就職したからだろうか、教員も職員も人の成長を助けることや人自体が好きな人が多く、お互いに意見交換したり、在学生やオープンキャンパスにきた高校生が楽しみ、喜びながら夢を実現させるような新しい企画を考えたりと活気を感じることが多い。反面、変化することを好まない人間には居心地が悪いかもしれない。私自身は自分の仕事を通じて、学生自身が成長していったり夢に向かっていったりすることを応援できることに大きなやりがいを感じているので、今の社風は肌にあっている。