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口コミ投稿日：2023年10月29日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年10月29日
福利厚生:福利厚生は良いとされるが、新卒で入った上司などはそのことをあまり自覚し
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口コミ投稿日：2022年06月26日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:①勝手なイメージで、公務員とは毎日定時退庁できる
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口コミ投稿日：2022年06月26日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年06月26日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。結婚すれば、居住地を考慮し、居住地から
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口コミ投稿日：2022年06月26日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年06月26日
福利厚生:福利厚生は充実している。何も心配はいらないと思う。ただし、職員寮は古い
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口コミ投稿日：2021年09月23日

回答者： 女性/ 平社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2021年09月23日
勤務時間・休日休暇:基本は、カレンダーどおりだが、これも部署による。勤務時間も部
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口コミ投稿日：2021年09月23日

回答者： 女性/ 平社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2021年09月23日
福利厚生:退職金、住宅補助あり。寮もある。有給、夏休がある。有給は、1年目の入庁
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口コミ投稿日：2021年09月23日

回答者： 女性/ 平社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2021年09月23日
女性の働きやすさ:産休育休制度が、民間に比べて優遇されている。産休育休中に、昇級
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口コミ投稿日：2023年10月29日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年10月29日
勤務時間・休日休暇:別の項目でも記載したが、部署によって休暇の取りやすさや残業時
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口コミ投稿日：2023年10月29日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年10月29日
女性の働きやすさ:男女での賃金格差がない。女性管
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口コミ投稿日：2021年09月23日

回答者： 女性/ 平社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2021年09月23日
事業の強み:公務員のため、可もなく不可もなく。事業の弱み:新しいことに挑戦したい
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口コミ投稿日：2021年09月23日

回答者： 女性/ 平社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2021年09月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:年功序列制。評価制度:年功序列制ですが、所属の上司からの評価も半年に一
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口コミ投稿日：2024年03月13日

回答者： 女性/ 行政職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

1.8
口コミ投稿日：2024年03月13日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。非常に古い風習が残っている。若い人からどんど
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口コミ投稿日：2024年03月13日

回答者： 女性/ 行政職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

1.8
口コミ投稿日：2024年03月13日
福利厚生:住宅手当や通勤手当、退職金などは基本的に充実している。オフィス環境:建
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口コミ投稿日：2024年03月13日

回答者： 女性/ 行政職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

1.8
口コミ投稿日：2024年03月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
420万円 26万円 0万円 70万円
年収 420万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 70万円
給与制度:給料は安いが賞与が大きいのでそこで補っている評価制度:評価制度はほとん
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岡山県の女性の口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)
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