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株式会社テンダーラビングケアサービスの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

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口コミ投稿日：2022年05月15日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年05月15日
企業カルチャー・社風:保守的組織体制・コミュニケーション:仲間の連携は良くできて
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口コミ投稿日：2022年08月07日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年08月07日
組織体制・コミュニケーション:報連相がまるで行われていない。会議録があっても理解
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口コミ投稿日：2020年07月15日

回答者： 女性/ 調理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2020年07月15日
組織体制・コミュニケーション:施設によっては個性的な方もいたりしましたが、基本は
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
企業文化・社風・組織体制：【人間関係】子供たちを日々預る上で子供たち一人一人をし
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】子供たちを毎日預る仕事のため人
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口コミ投稿日：2019年06月21日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日
企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】仕事する上でクラスには3人以上の保育士が
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口コミ投稿日：2019年03月14日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日
企業理念の浸透：入社をする際に、企業理念の説明などはなく、すぐに現場にたたされる
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口コミ投稿日：2020年10月30日

回答者： 女性/ TL/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2020年10月30日
企業カルチャー・社風:色々なことに挑戦させてくれる環境なので、キャリアアップした
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株式会社テンダーラビングケアサービスの女性の口コミ（112件）

福利厚生・オフィス環境(20件)企業カルチャー・組織体制(8件)成長・働きがい(20件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(31件)女性の働きやすさ(9件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(11件)
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