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秋田市のカテゴリ別口コミ（54件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(9件)

秋田市の回答者別口コミ（10件）

  • その他 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年04月17日
  • 主事 / 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2 最新の回答：2023年12月18日
  • 主事 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年09月24日
  • 技士 / 技士 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年09月23日
  • 主任 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.4 最新の回答：2022年09月06日
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秋田市の職種別口コミ（54件）

企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
その他（47件）
（公務員、団体職員 他）
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秋田市の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月23日

回答者： 男性/ 技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技士

3.8
口コミ投稿日：2023年09月23日
福利厚生:
福利厚生は良いです。休日の取得も繁忙期でない限り、取りやすい環境になっています。

オフィス環境:
山王の本町については、近くに飲食店も多くいいです。出先は、周りに店はないです。職場は綺麗で働きやすいです。

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秋田市の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月18日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日：2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は８時３０分から１７時１５分まで、休みは部署によって取得しやすさが異なります。年休をすべて消化できる人はほぼいません。

多様な働き方支援:
リモートワークはほぼなく、職業柄馴染みません。副業は基本は禁止されています。

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秋田市の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月24日

回答者： 回答なし/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年09月24日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は、ほとんどないように感じます。前例踏襲で、根拠や目的がないままに行われている業務もあるのではないか……と思うことがあります。新しいものをどんどん取り入れて、いろいろ挑戦してみよう！というのは、難しい環境ですので、仕方ないかとは思いますが、業務内において非効率的な部分が多いように感じられます。

組織体制・コミュニケーション:
課にもよりますが、相談や話し合いをしながら業務を進めることが可能な環境だと思います。ほとんどの課所室が、オープンフロアなので、ほかの部署の方とも比較的コミュニケーションを取りやすいです。休んでいることが分かりますし、話している内容が聞こえてくることもありますが、会議室等のスペースもあるので業務に関する秘密保持については問題ありません。

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秋田市の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月18日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日：2023年12月18日
女性の働きやすさ:
新規採用でも女性が多く、現在では半数を超えていると思われます。産休や育休の制度も充実しており、しっかり制度が使われています。ただし、その分男性職員や女性の独身や子供がいない職員に皺寄せがかなりいっており、補充は基本的に臨時職員のため、周りに苦労している人が多い印象です。全体的に一人あたりの業務量が多くなってきているため、転職をしている人が多いです。

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秋田市の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月17日

回答者： 女性/ その他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年04月17日
成長・キャリア開発:
さまざまな分野を数年ごとに経験することにより自分の得意分野や興味分野をみつけられ、市政発展のために尽力でき、やりがいはとてもある。
研修制度も充実しており講師を呼んでの対面や、庁内講師によるもの、動画視聴などなど種類と内容により受講しやすくなっている。自らのスキルアップをはかれる。

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秋田市の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月18日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日：2023年12月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思ってたより、休みが取れないことと、休日出勤の多さに驚いています。

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秋田市の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月23日

回答者： 男性/ 技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技士

3.8
口コミ投稿日：2023年09月23日
事業の強み:
無くなることがない点です。

事業の弱み:
人口が減りつつあるところです。

事業展望:
他の市町村も担当する可能性があると思います。

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秋田市の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月17日

回答者： 女性/ その他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年04月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 30万円 7万円 80万円
年収 500万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 7万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
年功序列で良くも悪くもあり、定期的に昇給はするため安定はしている。特別勤務手当は時代に合っていない。時間外勤務手当の支給も悪くないが、本人任せな面もある。

評価制度:
人事評価制度があるが狭い世界であること、公務であることから適切な評価となっているのか評価者により偏りがあるのではないかと疑問あり。低評価でも昇給あり給与の減額もない。

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