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さいたま市教育委員会のすべての口コミ

派遣社員
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業務委託
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月28日
勤務時間・休日休暇:
テレワークシステムの試行が始まったが、今後広く浸透していくと有難い。

多様な働き方支援:
リモートワークシステムの試行が開始した。育児との両立という視点でみると、まだまだ制度的には不十分。子育て休暇をさらに充実させていただくことで、職場の子どもたちのみならず、自身の子どもへの育児・教育も悔いなくやり遂げられ、そのことがゆくゆくは長期的な勤続年数へとつながっていける必要条件になっていくのだと考えている。

家庭が揺らいでしまっては、女性は特に仕事どころではなくなってしまうので。

回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主査

2.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。上司も市としても取らせようとする試みはある
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給与は勤続年数に応じて上がっていくため、よほどのことがなければ昇給し続
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
勤務時間・休日休暇:定額働かせ放題とはよく言ったもので、その通りです。働き方改革
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回答者: 女性/ 小学校教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教諭

3.1
口コミ投稿日:2024年01月26日
勤務時間・休日休暇:校務分掌によって勤務時間は大きく変わります。体育主任や研究主
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
福利厚生:公務員なので、福利厚生は充実している。ベネフィット・ワンや、県内の施設
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回答者: 女性/ 小学校教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教諭

3.1
口コミ投稿日:2024年01月26日
福利厚生:福利のしおりという分厚い冊子が配られ、よくよく読むと色々な手当等があり
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
企業カルチャー・社風:なにかと全国一位の称号にこだわりが強いように感じます。組織
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月12日
勤務時間・休日休暇:朝は早い。夜は遅い。休日も出勤せざるを得ないことがあり、プラ
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月28日
成長・キャリア開発:年次研修制度は充実している。働きがい:子どもに対してきれいな
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回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 0万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
賞与:夏と冬、二十代で40万~50万円台になるので年間80万~100万円台安定し
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月22日
福利厚生:基本的に毎日授業や担任業務があるため、休みは取りづらいです。ただ、長期
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主査

2.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 30万円 4万円 120万円
年収 590万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 120万円
評価制度:自己評価制度があるが、全く反映されない。異動希望も書けるが、一度も希望
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回答者: 女性/ 小学校教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教諭

3.1
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 130万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:毎年、何事も無ければ(懲戒等)少しずつ昇給していきます。評価制度:自己
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回答者: 男性/ 建築技師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 24万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 24万円
賞与(年) 110万円
給与制度:定期昇給は毎年有り,勤め続ければそれだけ基本給が上がっていく。評価制度
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長いが、休日はほぼカレンダー通り。有給は長期休み以
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月12日
福利厚生:福利厚生はしっかりしている。公共交通機関を使用しての通勤手当がしっかり
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修等はあるものの、実務に関する内容ではなく、法
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
790万円 49万円 0万円 197万円
年収 790万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 197万円
給与制度:公務員なので安定しています。評価制度:人事評価制度があります。年二回面
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回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 0万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
評価・昇給制度:年に一回、自己評価を提出し面談。ほとんどBにして出せと言われるこ
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月22日
成長・キャリア開発:研修は年間に何度かあります。キャリアや能力によって給料が上が
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月10日
企業カルチャー・社風:勤務した学校によって、風通しの良さは異なる。相談しやすい環
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回答者: 女性/ 中学校教諭/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良いとは言えません。とくに若手は活動の
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回答者: 回答なし/ 指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:残業がほとんどなく17時にはしっかりと退勤できました。早出も
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回答者: 女性/ 中学校教諭/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年功序列制なので必ず昇級できます。賞与は2ヶ月分(6.12月)が2回残
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回答者: 女性/ 文化財保護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.2
口コミ投稿日:2023年09月22日
仕事の裁量権:ありません成長支援制度:ないと思います。自分で勉強していくしかなく
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
教育・研修:特にありませんが、強いてあげるとしたら、担当していた部活動の指導が大
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回答者: 男性/ 行政事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には年功序列で、毎年少しずつ給与(7,000円)が上がってきます
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価は学年主任と、校長先生との面談が年に3回ほどあったはずです。多分学
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回答者: 男性/ 行政事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月16日
勤務時間・休日休暇:土日祝日はお休みですが、災害時の対応の際や選挙事務の担当にな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
社内制度:正直、学校に出ずっぱりの先生が多かったように感じます。部活動をどのよう
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
福利厚生:臨時適任用教職員でも、交通費を全額支給してくれました。備品の購入など、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月20日
仕事内容:学習指導要領に基づき、地域の実態に応じた適切な教育課程の編成。政府の防
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回答者: 男性/ 行政事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月13日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが、支所などは残業が少ない印象。区役所勤務でも
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月20日
雇用の安定性:雇用は安定していると思います。自治体の公務員なので。若手のうちは現
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