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株式会社シュトルツの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ CS課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月22日
勤務時間・休日休暇:客先との兼ね合いもあるが、外勤はある個人の力量に合わせてある
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口コミ投稿日:2024年04月22日

回答者: 男性/ CS課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢層が若干高く、世代交代を推し進めなければならないという会社の事情も
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年11月30日
働きがい:設計には、個々のユーザー仕様に対応するカスタマイズ設計と、新商品の開発
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回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休日休暇:残業時間は多い月でも30時間程度と少なく
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月08日
成長・キャリア開発:未経験で入社しましたが、先輩社員に教えてもらいながら部品を覚
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回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月06日
成長・キャリア開発:成長・働きがい:技術部は大きく分けると新商品の開発を行う設計
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口コミ投稿日:2020年11月30日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:正社員には3つのコースがあり、「国内外への転勤が可能」、「国内の転勤は
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月08日
多様な働き方支援:コロナ渦中、会社の早い判断で首都圏拠点の社員はマイカー通勤を許
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回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップ:入社前とのギャップとしては、
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年11月30日
組織体制・コミュニケーション:中途入社の方がほとんどで、どの部署も年齢層は高めで
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月08日
事業展望:通信で動く機械の開発や、異文化の海外工場の進出を積極的に進めているよう
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