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国立大学法人東京大学の口コミを探す

国立大学法人東京大学の女性の口コミ

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 4万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新卒1年目からしっかり稼げる。手取りで30万前後は貰えた。評価制度:公
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年03月08日
事業の強み:「日本で一番の大学」というブランド。事業の弱み:「日本で一番の大学」
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月29日
成長・キャリア開発:研修や課題が多い。働きがい:退職せず残っている経験豊富な人は
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月28日
福利厚生:福利厚生はかなり充実しています。他の病院に比べてかなりしっかりしている
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:看護師の中では全国屈指の給料賞与も国立大としては申し分ない夜勤手当は9
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回答者: 女性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務部/ 一般職員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:退職金あり、住宅補助はわずかながらあり、職員宿舎はあるが限られた人のみ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年功序列、1年後ごとに昇給。病休手当等あり、病気をしたときに安心して休
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回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月14日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられているが、予算等の確保に自分たちで動
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回答者: 女性/ 特任研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私立大学の研究員よりも給料が少ないですが、他の国公立よりはよい傾向にあ
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:希望休は比較的通りやすかったが、部署によると思う。急に勤務変
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月18日
福利厚生:新卒の人は寮に3年間住むことができます。人事交流制度を使用している人も
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月09日
勤務時間・休日休暇:夜勤をしていた頃はシフト制でしたので土日関係なく働きました。
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月03日
組織体制・コミュニケーション:基本的には性格の良い穏やかな人が多く、全体的にのん
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月18日
成長・キャリア開発:新卒の人には教育体制がしっかりしているので良いと思った。中途
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月09日
福利厚生:ベネフィットステーションが使えます。映画や習い事で利用しています。財界
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年08月23日
勤務時間・休日休暇:閑散期は定時で帰れるが、繁忙期は200時間を超える残業がある
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月03日
勤務時間・休日休暇:冬は入試業務等があるため忙しいが、夏はほぼ残業ゼロ。有給もフ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:附属病院勤務です。10年目ですが、現在夜勤なし、土日休みの時短勤務なの
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部

4.7
口コミ投稿日:2021年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 5万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 105万円
給与制度:部署によって異なるとは思いますが、私のいた所では始業前と定時後どちらも
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:マッサージが500円で受けられるとのことだったが、勤務時間内に予約が必
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回答者: 女性/ 特任研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月14日
勤務時間・休日休暇:研究室による多様な働き方支援:研究室によりますが、消耗品とし
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部

4.7
口コミ投稿日:2021年10月04日
ダイバーシティ・多様性:全体的には、20〜30代が多い。若くして副師長になってい
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月16日
事業の強み:新社会人として、ここで働けるのは今後の基礎としては良かったと思う。事
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年08月23日
成長・キャリア開発:英語等研修はある。業務は普通の事務なのでキャリアを形成するこ
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回答者: 女性/ 特任研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月14日
福利厚生:研究員であっても保険や年金は文科省の共済組合員扱いになるので、その部分
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部

4.7
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。むしろ女性社会のため、男性は大変かもしれ
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務部

4.0
口コミ投稿日:2024年04月29日
女性の働きやすさ:女性はやっぱり働きやすいと思う。一方で、割を食っている男性や独
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務部

4.0
口コミ投稿日:2024年04月29日
ダイバーシティ・多様性:東大全体で多様性を大切にすることを掲げている。実際、留学
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務部

4.0
口コミ投稿日:2024年04月29日
多様な働き方支援:意外と在宅勤務の制度が整っている。部署によっては、出社するのが
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医学部大学院

3.5
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社前とのギャップ:入社前と入社後で感じたいいギャップは、日本で最高峰の大学とい
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医学部大学院

3.5
口コミ投稿日:2023年04月26日
仕事の裁量権:事務職員の業務の範囲は広いが、基本的な裁量は教員に委ねられる。基礎
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 60万円 0万円 200万円
年収 1000万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価制度:昇格は男性有利でフェアな評価とは程遠い。業務効率や実績よりも長時間労働
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医学部大学院

3.5
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:20代で400万円代後半、最短昇進モデルで、30代半ばで係長級(600
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医学部大学院

3.5
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
賞与:賞与は年2回6月と12月に支給される。都庁、特別区、政令市、国家一般職、首
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年02月17日
企業カルチャー・社風:古い。横並び主義、前例主義、ことなかれ主義。適切な評価制度
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