回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
働きがい：社長とその奥様の好き嫌いで優遇されるかされないかが決まります。
月一回の会議は就業時間外だと言って、お給料が発生しません。
店舗が21時まで開いているので、会議がある日は日付が変わってから帰宅するのは当たり前です。
21時前に終業した社員、パートは閉店時間後にもう一度出社して会議に出なければなりません。
その場合もお給料は発生しません。
月一回の会議は就業時間外だと言って、お給料が発生しません。
店舗が21時まで開いているので、会議がある日は日付が変わってから帰宅するのは当たり前です。
21時前に終業した社員、パートは閉店時間後にもう一度出社して会議に出なければなりません。
その場合もお給料は発生しません。
有限会社プロテックの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文有限会社プロテックの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
会議は仕事じゃないとの考えの会社なので、料は発生しませんでした。
会議で日付が変わってから帰る事が多いです。
働いている店舗から他店舗への移動も仕事ではないのでお給料は出ません。
往復で1時間以上かかる道のりを時間拘束されているにも関わらず
移動は仕事じゃないという考えなので給料は発生しませんでした。
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