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回答なし

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社後のギャップはありませんでした。説明会時に受けた雰囲気の良さはそのままですし、逆に話せる方が増えてよかったと感じています。
仕事内容は電話営業を基本軸として行っているため、もちろんあまり態度の良くないお客様とお話しすることもあります。新卒で入社した私にとっては辛いと感じるときは多々あります。でもそんな時に先輩方が気にかけて下さったり、同期で入社した仲間の存在、お客様からの「ありがとう」などでやっててよかったとやりがいを実感します。
弊社だけでなく全部の企業さんに通じていえることだと思いますが、仕事は嫌なことの方が多いです。自分が向いてないのかなと感じることばかりですが、これから経験を積んでたくさん失敗して、自分が目指している営業マンなれるように今頑張っています。
入社後のギャップはありませんが、電話営業が基本軸として行っていきます!(職場体験でも実際に電話営業を体験する機会があるので、気になる方ややってみたいという人は体験もできます)

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:会社の企業理念にもある通り、1つ1つの出会いを大切に・顧客
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:社内ルールは必要最低限で、基本的には各自に任せてもらえてい
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口コミ投稿日:2022年09月04日

回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業部では3ヵ月の売上により昇格、降格があります。毎月売上があればすぐ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月03日
福利厚生:私は今年新卒で入社したのですが現在、住宅補助と交通費負担の福利厚生を受
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成約物件に対する報酬としておもに歩合給というものがあります。3ヶ月ごと
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口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 男性/ 不動産売買仲介業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1400万円 --万円 --万円 --万円
年収 1400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:〈営業部署〉固定給(最低25万円)+歩合給(売上高により変動)。昇給は
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は朝の10時から夜の20時までと少し長く感じるが、そ
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口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職なので給料の昇給はないがインセンティブ、役職給があります。インセ
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口コミ投稿日:2023年09月02日

回答者: 女性/ 契約管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給:営業の場合は、いくら売り上げを連続…であれば歩合がつく賞与:1月
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口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:Athletic株式会社の営業部はインセンティブ制度が主体であり、売り
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業部はインセンティブがあり、歩合の割合がわかりやすく決まっているので
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回答者: 女性/ 契約管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:勤務時間はしっかりとルールに沿われている。営業の場
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
企業カルチャー・社風:社風は仕事に全力、遊びに全力です。 これを皆様が体現してお
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回答者: 女性/ 契約管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月02日
企業カルチャー・社風:カルチャー、社風:イベントを企画されているのでイベント好き
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職は営業成績(売り上げた数字)に応じて、賞与として給与に反映される
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:家族手当(一人につき5,000円) 住宅手当(20,000円)※規定あ
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口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全歩合の為、数字さえ上げれば歩合が入る。年齢一切関係なく、数字が上が
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回答者: 男性/ 契約管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
企業カルチャー・社風:社内イベントが多くてバーベキュー、ゴーカート、サバゲ―等々
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生:最寄駅から二駅圏内の所に住めば、住宅手当が2万円支給されるので、その制
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
福利厚生:住宅補助に関しては会社の位置する駅から二駅圏内なら2万円ほど支給されま
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口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 男性/ section leader/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 --万円 --万円 --万円
年収 1500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職は営業数字に応じてインセンティブとして給与に反映される。また、個
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給+インセンティブ報酬の給与制度。家族手当、役職手当、資格手当等も
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口コミ投稿日:2023年10月06日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:本人の目標数字を達成すれば都度、賞与として支給してくれる。昇給に関して
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口コミ投稿日:2023年09月01日

回答者: 男性/ 契約管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給に手当・残業代等が加算される一般的な形態。賞与は年2回、業績によ
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ 不動産売買仲介業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1400万円 --万円 --万円 --万円
年収 1400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職基本給とは別に各種手当(役職手当・管理職手当・家族手当・資格手当
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年09月03日
企業カルチャー・社風:この会社に入って一番びっくりしたことは、社内イベントが多い
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回答者: 男性/ 営業推進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月01日
企業カルチャー・社風: アットホームな雰囲気が大きな特徴です。社員同士の距離が近
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回答者: 女性/ 契約管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月02日
オフィス環境:部署ごとや世代に関係なく、気兼ねなく相談しやすい環境です。特に若手
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回答者: 女性/ 契約管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月02日
勤務時間・休日休暇:バックオフィス(契約準備)は定時退勤・自由に休暇を取得しやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:毎月の休暇のうち2日は自由選択で好きな日に休みを取ることがで
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回答者: 男性/ 不動産売買仲介業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
勤務時間・休日休暇:営業・平日勤務時間は午前10時00分~午後8時00分(休憩2
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回答者: 男性/ 営業推進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月01日
勤務時間・休日休暇:今年から入社したのですが、残業がないことが大きな魅力でした。
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:歩合制なので頑張った分だけ給料が増えます。営業は賞与は無いですが真面目
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:基本的に営業部は水曜日+土曜日が定休日になる。しかし、後半2
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