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東日本高速道路株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
企業カルチャー・社風:どこの会社もかもしれないが、昔ながらの人は多くいる。全体的
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
勤務時間・休日休暇:残業時間が多い。休暇数は多い。多く余るほどある。休暇取得を奨
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回答者: 女性/ 事務所/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月05日
企業カルチャー・社風:上の指示を守ろうとする意識が強い。挑戦の風土はほぼない。手
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回答者: 女性/ 事務総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
福利厚生:基本的に寮又は借り上げのアパートに住ませてもらうことができ、家賃の自己
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回答者: 女性/ 事務総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:事務系は比較的残業が少ない部署が多いのに対し、技術系は残業が
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回答者: 女性/ 事務所/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月05日
勤務時間・休日休暇:部署によって忙しさに大きく差があり、忙しいところでは残業時間
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回答者: 女性/ 事務所/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:女性管理職もいる。しかし、もともと一般職として入社した女性が一
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:借り上げ社宅制度がある。基本給は少なめ。昇格するまでは少ない。評価制度
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
福利厚生:借り上げ社宅、ポイント制度、退職金など多くの制度がある。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
成長・キャリア開発:インフラを支える規模の大きさはやりがい。若い頃から裁量の大き
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
女性の働きやすさ:まだまだ女性は少ないが、女性への配慮は感じる。社内結婚の人も多
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
事業の強み:安定性は高い。倒産の心配はない。事業の弱
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業の多さ。またサービスエリア事業に関われるのは
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回答者: 女性/ 事務総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
企業カルチャー・社風:会社自体が半官半民の体質であるがゆえに、良くも悪くも保守的
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回答者: 女性/ 事務総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:業務内容がかなり独特であり、他社に活かせるよな経験はつめない
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回答者: 女性/ 事務所/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月05日
オフィス環境:本社や支社は綺麗ですが、事務所は古くて狭いとこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
働きがい:自分の所属する部署の課題目標に向かって、課の全員で力を合わせて仕事が出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
成長・キャリア開発:事務、土木問わず、研修が豊富で希望すればほぼ確実に参加出来る
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月23日
福利厚生:公務員+αといったところ。・【社宅・寮】首都圏は社宅も寮も通勤に便利な
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月23日
企業カルチャー・社風:・国が決めたことを淡々と実行する会社。細かい箸の上げ下げま
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 --万円 --万円 --万円
年収 620万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:よほど仕事をやらなかったり病気等で休職しなければ、年齢に応じて昇給・昇
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月23日
多様な働き方支援:・在宅勤務の制度があるものの、テレワークツールが社員全員分整っ
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月23日
成長・キャリア開発:ジョブローテションという名の、何でも屋にされ何の専門性も身に
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月23日
事業の強み:他競合他社がいな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:毎日清掃が入り、基本的には清潔です、そもそも会社の建物が古いため、
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口コミ投稿日:2018年12月18日
勤務時間・休日休暇:土日は必ず休み(役職者は当番制あり)。休日出勤はたまにあるも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
勤務時間・休日休暇:休日制度が充実しているものの、特別休暇を必ず全日消化しなけれ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】決裁に時間がかかります。スピーディに対
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗の内容によります。ですが、寛容に感じます。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】上司の人柄によってです。人事異動で上司が変
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】OA機器などは一通り揃っていますので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】他部署と関わることは少ないです。伝票起票を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】税金の計算などの基礎知識が身につきま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きいと感じます。担当者によって仕事のやり方がま
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】決まった期限に沿って個人の裁量でスケジ
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