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回答なし

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2018年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:施設のご利用者さんとどれだけコミュニケーションをとっていき、どれだけ支
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年06月18日
教育・研修:社内研修や社外研修共に結構ある。 そういった研修の座学で身に着けた知識
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年06月18日
勤務時間・休日休暇:比較的自由に有休もとれるので不満はないが、施設自体は24時間
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2018年07月02日
福利厚生:私個人の意見でしかございませんが、福利厚生の懇親会等は任意参加のため参
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は鰻登りに上昇していく印象ではありません。そもそもそのような時代で
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回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年06月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に聞いてはいましたが”生活困窮者”といって
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:性別関係なくフラットな組織といっても、根本的に女性には非常に優
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年08月06日
多様な働き方支援:入社してからすぐは施設で働いている施設長や、施設に居住している
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社内研修制度は、ほとんど無い。社外の講習や講義に自主的に行くことで、専
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2018年06月15日
入社理由・入社後の印象:社会貢献を直接果たすことができることが入社理由です。 普通
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年06月14日
企業理念の浸透:法人理念に対しては毎月の会議やエリヤマネージャの方と擦り合わせを
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人間本位であり、最初の面接と資格である程度きまる。前職を気にしないが、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年05月14日
勤務時間・休日休暇:基本的な労働時間は役所の営業時間と合わせているので、仕事が終
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年03月28日
教育・研修:研修は、入社時の研修のみだけ。学ぶには、日本社会福祉士会など研修を行
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年03月28日
勤務時間・休日休暇:残業が少ない点は、働く上で、とても良かった。有給も取りやすい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年11月08日
働きがい:人相手なのでいくら頑張っても終わらない。書類を提出を市にしなければなら
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年07月06日
仕事内容:生活困窮者の方に就労意欲を促し、労働市場へ復帰させてあげることの難しさ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月06日
事業での社会貢献:入所者それぞれが抱えている問題を聞き取り、一人ひとりに必要な支
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2018年06月05日
成長・キャリア開発:60歳を過ぎて自分自身の経歴に自信がありましたが、生活困窮者
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月06日
成長・キャリア開発:当社の仕事は答えが1つではないので、個々人の考え方、行動等で
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月06日
事業での社会貢献:生活が困難な人々に自立支援を行い、生活が困難だった人々が自立し
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2018年06月05日
女性の活躍・女性管理職:女性管理者はまだまだ少ないです。 これから女性の進出は日本
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の働きやすさ:事務員の女性は自由な裁量で仕事ができるから仕事がしやすいかも。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まだまだ福祉業界の待遇面は他の業種より厳しいところがあると思います。た
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回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年06月25日
女性の働きやすさ:女性の場合、家事や育児も大変ですが有給休暇も取りやすく半休も取
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
仕事内容:個人の裁量で仕事ができるので、やり易いが、すぐサボる人間が多いため、レ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
勤務時間・休日休暇:長期休暇を取ることができない。施設長は24時間勤務のようなも
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回答者: 男性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年06月24日
女性の働きやすさ:基本的に8割近くが男性職員なので女性は丁重に扱われている印象な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度が明確になる事で全てが向上すると考える。仕事の(やりがい→
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
女性の活躍・女性管理職:女性の困窮者の増加が社会問題化しているため、女性の入所者
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
オフィス環境:古い建物を使っているため、汚い。職場の人間によって綺麗だったり、汚
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:SSSの職員として生活に困っている人に関わって支援していくことで仕事を
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
女性の活躍・女性管理職:女性はライフステージの変化に左右されやすいことを考慮し、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みで快適だった。エリアマネージャーは休みがなく、不
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で。ルールや仕事内容
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