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口コミ投稿日:2022年05月30日
口コミ投稿日:2022年05月26日
回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年05月26日
口コミ投稿日:2022年05月26日
回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年05月26日
口コミ投稿日:2022年05月30日
回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.3
セナーアンドバーンズ株式会社の女性の口コミ(5件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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セナーアンドバーンズ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
年度初めに少しずつ昇給があり、賞与は年2回、夏と冬にあります。
基本給と別に役職手当、超過勤務手当、扶養手当、通勤手当、食事手当、住居手当、単身赴任手当があります。また、社員の結婚、出産の際にお祝いを頂くことができます。
評価制度:
ある程度までは自動昇進ですが、それ以降は勤続年数ではなく年功昇進・昇格試験があります。
この試験は所属部署の上席が昇進・昇格の適正があるかの協議が行われ、適正があると判断された人のみ受けることができます。試験内容は提示された課題の論文作成、役員面接になります。