回答者別の社員口コミ（株式会社アマナ）
回答者プロフィール
| 性別 | 女性 | 入社 | 新卒入社 |
| 職種・部署・役職 | プロデューサー | 在籍期間 | 在籍3年未満 |
| 在籍状況 | 退社済み（2016年時点） | 雇用形態 | 正社員 |
| 職種・部署・役職 | プロデューサー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 在籍期間 | 在籍3年未満 |
| 在籍状況 | 退社済み（2016年時点） |
| 入社 | 新卒入社 |
| 性別 | 女性 |
回答者による会社評価
総合評価
2.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
60時間
年収・給与の納得度
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
株式会社アマナの回答者別口コミ （109人）
- プロデューサー 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答：2021年11月12日
- 事務 / スタッフ / 事務 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答：2024年03月08日
- プロデューサー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答：2023年08月14日
- S＆P1.experience section deepLIVE unit / なし / プロデューサー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.1
最新の回答：2022年10月26日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
3.8
最新の回答：2015年11月14日
- ビジネスユニット / ディレクター / プロデューサー 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.5
最新の回答：2022年02月25日
- branding & strategy / なし / ディレクター 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
3.1
最新の回答：2020年06月19日
- 制作 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
3.4
最新の回答：2020年09月04日
- 管理 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答：2023年09月04日
- プロデューサー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答：2023年10月26日
会社の評判・口コミ ライトハウス
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株式会社アマナの評判・口コミ
30代 / 女性 / プロデューサー / 退社済み（2016年時点）(正社員)の回答者口コミ
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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