口コミ投稿日:2021年03月02日
口コミ投稿日:2021年03月22日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年04月19日
回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部/ アシスタント
1.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年12月27日
回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年01月30日
回答者: 回答なし/ プロデューサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2024年01月19日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年03月08日
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事務/ スタッフ
3.8
口コミ投稿日:2023年10月30日
回答者: 女性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年08月20日
回答者: 女性/ CG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年11月12日
回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年07月02日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年12月22日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年02月25日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスユニット/ ディレクター
2.5
口コミ投稿日:2022年12月27日
回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 制作部/ アシスタント
1.9
口コミ投稿日:2022年01月11日
回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
回答者: 男性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ S&P1.experience section deepLIVE unit/ なし
2.1
口コミ投稿日:2022年04月24日
回答者: 回答なし/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年11月30日
回答者: 男性/ アシスタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2022年02月13日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年05月02日
回答者: 男性/ プロデュース/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年04月05日
回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2021年01月26日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年05月02日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
回答者: 女性/ アソシエイトプロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2021年02月19日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年11月12日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年07月03日
回答者: 男性/ プロダクションマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
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3.6
東京都港区赤坂5丁目3-1赤坂Bizタワー
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回答者: 男性/ ビジネスデザイン職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:優秀な女性社員は非常に多く、活躍してる人もたくさいる。また、...
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3.6
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー 33F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性も管理職になっていますので、働きやすいのではないでしょう...
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3.3
東京都千代田区内幸町1丁目5-3新幸橋ビル
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社員も多く、バリバリ働いている。役員クラスはまだまだ男性...
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3.1
東京都渋谷区円山町5-5渋谷橋本ビル7F
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3.2
東京都渋谷区渋谷2丁目12-9エスティ青山ビル 2F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ ウェブディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職として女性を増やそうと努力してはいますが、実際管理職に...
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2.3
東京都港区西麻布224-7西麻布エムエービルディング3F
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クリエイティブ事業部
女性の働きやすさ:女性が多い職場だが、育休産休制度は整っていない。男性でも育児...
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3.5
東京都中央区八重洲2丁目2番1号
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回答者: 男性/ データ加工メンバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員/ 海外事業部
女性の働きやすさ:産休育休は非常に充実しているが、女性の取締役はほぼいない。...
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3.8
沖縄県那覇市おもろまち11-12那覇新都心センタービル5F
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回答者: 男性/ ライター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性、男性に違いはほとんどない。強いて言えば、女性には、エフ...
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2.9
東京都港区西新橋3-25-33フロンティア御成門3F・4F・6F
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回答者: 女性/ 予約管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 予約管理部/ 課長
女性の働きやすさ:女性が多い部署は働きやすいが人間関係が複雑であった。...
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3.0
東京都台東区上野1丁目1-12ユニゾ末広町ビル 6F
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株式会社アマナのカテゴリ別口コミ(587件)
株式会社アマナの回答者別口コミ(109人)
- 制作部 / アシスタント / PM 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.9
最新の回答:2024年04月19日
- プロデューサー 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.7
最新の回答:2024年02月06日
- 制作 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
1.0
最新の回答:2024年01月09日
- 事務 / スタッフ / 事務 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年03月08日
- プロデューサー 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年01月30日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アマナの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 回答なし/ アートディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
現場では女性も活躍しているが、多くの他企業と同様にTOPラインは男性。だが、女性が旧態依然とした役割に回って動きにくいようなことは全くない。年次をもって、管理職、取締役になっている女性もいるが、異例的ポジション。会社の仕組みは男性的。
育休、産休のメンバーの復帰は難しくない。人によっては、その継続が難しい。