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株式会社パリミキの女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
福利厚生:
以前までは住宅補助が家賃の3割支給だったが、現在では変更されて、一人暮らしの社員は支給額が下がってしまった。

オフィス環境:
テナント型の店舗で働いている。バックヤードはかなり狭く、荷物を置くのがやっとで、ゆっくり休憩できない。

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
成長・キャリア開発:資格取得後に手当はつくが、会社が取得を勧めているのに資格取得
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生:住宅補助は半額ほど出ます。しかし今後も同じように出続けるとは言い切れな
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月09日
成長・キャリア開発:入社後の研修やOJT教育の環境は整っている方だと思う。専門学
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:資格取得で給料がしっかりあがるかというとそうでもない。取得費
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月01日
成長・キャリア開発:社内公募制で、キャリアチェンジが可能であるため、店舗での販売
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月11日
仕事を通して身につくスキル:メガネ販売が基本業務であるため、それに関わるスキルが
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:感覚で覚えることや、専門的な知識の習得が難しく、
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月01日
組織体制・コミュニケーション:店舗で働くため、必然と店舗スタッフ間で話をする時間
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月11日
仕事の裁量権:一人の顧客の眼鏡は基本的に一人のスタッフが担当するため、新入社員の
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口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 15万円
年収・給与の満足点:地域ごとにエリアが分けられており、そのエリアの売上が給与に影
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月11日
働きがいを感じるポイント:接客業であるため、やはりお客様から直接感謝の言葉を頂い
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口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 15万円
昇給・昇進スピード:昇給試験のようなものがありそれに合格することで昇給があった。
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口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 15万円
給与制度:昇給がなく給与がほとんど上がらない。賞与も、ほとんど賞与と言えるような
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:土日祝は基本出勤。平日にお休みが基本でした。希望休は店舗によ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月03日
勤務時間・休日休暇:どの店舗も人手不足で土日休みが欲しい場合は他店に応援依頼をも
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年02月21日
成長・キャリア開発:OJT教育、入社二年目までは合同研修があり、全国の店舗から研
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
組織体制・コミュニケーション:接客業であるからか、人当たりが良く優しく後輩を指導
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口コミ投稿日:2021年06月28日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員で3年務めた後に正社員になり漸く手取りで20万はキープしていま
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口コミ投稿日:2021年02月17日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 27万円 1万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社時の基本給は19.5万円。社内検定の100ポイントを取得すると21
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月17日
事業の強み:仕事そのものがすぐに無くなることはないと思います。最近は、鯖江の自社
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月17日
成長・キャリア開発:1、2年目は特に研修が充実しているのでメガネの基本は安心して
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
企業カルチャー・社風:希望の勤務先があれば上司に話してみると挑戦の機会をもらえる
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月28日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は難しいですが、希望を出せば連休や土日の休みもくれます
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月29日
成長・キャリア開発:販売が好きで極めたいならよいが、「販売スタッフ(店長含)」以
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口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 2万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスらしいボーナスは出ません。夜まで店舗に残って残業代で給与を補填
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:交通費と住宅手当が支給されます。都内だと5割。オフィス環境:ショッピン
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月03日
事業の強み:競合と比較し、技術面や接客の丁寧さは強みだと思います。事業の弱み:技
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月29日
福利厚生:確定拠出年金制度です。オフィス環境:店舗にもよるが狭いバックヤードで休
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月28日
女性の働きやすさ:店舗と周りのスタッフによるので、どこでもそうだとは言い切れませ
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口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社内ポイントを増やすことで昇給ができるが、2〜3年で上限に達するためそ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:以前の店長は女性だったので、やる気があってタイミングが良ければ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に昇
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
企業カルチャー・社風:社内公募制度があるので、意欲があれば本社へのチャレンジも可
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:レベルアップごとに昇給するが、平社員であれば入社後から大きく昇給するこ
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