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ケア・トラスト株式会社のすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月20日
事業の強み:
サービス付き高齢者住宅は需要が見込めるし、各区に1つか2つの通所施設なら、顧客を分散しつつ、地道にやって行く事が出来る。但し、従業員が居付く環境にしなければ持たない。

事業の弱み:
・優秀な社員が居つかない
・若い社員が魅力を持てない
・責任を回避し合う風潮が見られる
(コロナ禍で顕著)

事業展望:
事業を拡げたいのならば、優秀な社員が居付く環境に変えること。それが出来なければ事業を拡げず、現状の継続をした方が無難だと思う。

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月20日
企業カルチャー・社風:役員レベルの少数が方向性を決める。他は発言権のみある。意見
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月03日
企業カルチャー・社風:従順な従業員。改善点はなかなか改善しない。組織体制・コミュ
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回答者: 回答なし/ 経理、労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は決まっていますが、相談すれば早出も出来ます。休暇は
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回答者: 回答なし/ 経理、労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
企業カルチャー・社風:風通しはよかったです。挑戦する機会は常にあった気がします。
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月20日
成長・キャリア開発:お客さんの事を大好きになれる社員・適当に仕事出来る社員らは長
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回答者: 男性/ 管理者マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス一期の家小竹町/ 管理者マネージャー

1.7
口コミ投稿日:2024年03月22日
企業カルチャー・社風:挑戦はしやすいが聞き入れ過ぎて人員不足になりがち組織体制・
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回答者: 回答なし/ 経理、労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
成長・キャリア開発:限られた資格になりますが、資格取得支援はあります。利用してい
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
事業の強み:サービス付き高齢者住宅のお客様の全てが毎日併設のデイサービス、機能訓
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:資格取得制度無し。研修無し。看護師がベテラン常にお客様の事を
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
福利厚生:退職金無し、通勤手当は毎月締め日の前に申請しないと貰えない。寮無し。ま
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回答者: 回答なし/ 経理、労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
福利厚生:住宅補助、寮、財形貯蓄はありません。退職金は、試用期間後に中小企業退職
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月20日
福利厚生:退職金は2019年頃にやっと出来た模様。詳細は不明。オフィス環境:配属
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:配属先、顧客の事情により様々。シフト制である。多様な働き方支
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月03日
福利厚生:社会保険完備、通勤手当(かなり少額)、退職金制度ありオフィス環境:郊外
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月03日
勤務時間・休日休暇:シフト制、人の出入りが激しい為休暇は取りづらいと思います多様
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月03日
女性の働きやすさ:介護は主に女性の職場なので働きやすいとは思う。パートさん同士は
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回答者: 回答なし/ 経理、労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社した時に色々な業務が出来ると説明していただき
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:そもそも期待している事は無かった。ギャップとして
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回答者: 回答なし/ 経理、労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
女性の働きやすさ:上司にもよりますが、相談する事は出来るので休暇は取りやすかった
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回答者: 回答なし/ 経理、労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 22万円 0万円 0万円
年収 264万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給有りとなっていますが、ほぼ上がりません。賞与ありとなっていますが、
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回答者: 男性/ 管理者マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス一期の家小竹町/ 管理者マネージャー

1.7
口コミ投稿日:2024年03月22日
女性の働きやすさ:介護業界が女性主体であり、働き
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:派遣、契約社員は割と自由に休暇はとりやすい。土日休暇も可能。
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
女性の働きやすさ:女性スタッフ多い面から、スタッフ同士協力し合えて働きやすい。ま
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