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株式会社UEIのクリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：何か自分でやろうとする度に余計な差し込み仕事を挟まれます。 一部の権力を
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】土日祝休み ただし、納期
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】基本的に上司が休まな
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】出来ない 受託開発のためクライア
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】復帰しても会社の理解がない
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【月間の残業時間】多い ひどい人は月稼働が250時間を余裕で超え
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】基本的に
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口コミ投稿日：2020年09月05日

回答者： 男性/ プランナー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

1.3
口コミ投稿日：2020年09月05日
勤務時間・休日休暇:一部の何故か上にいる人達にとっては都合がいいのでしょうが、現
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口コミ投稿日：2020年09月05日

回答者： 男性/ プランナー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

1.3
口コミ投稿日：2020年09月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:いくつかの面で、未経験の技術等が学べるかと思って
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株式会社UEIのカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

株式会社UEIの回答者別口コミ（3人）

  • 開発部 / エンジニア / インターン アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年04月10日
  • プランナー 業務委託/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
1.3 最新の回答：2020年09月05日
  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
3.6 最新の回答：2015年08月01日
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