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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年04月11日

成長・キャリア開発:
研修制度も充実していて、勉強したい人はどんどん知識を吸収していける。会社が認めている資格取得した際に手当と受験費用も負担してもらえる。

働きがい:
良い人が多く、変な人もあまりいる印象はない。会社のために動くできている意識も定期的に認識付けしてくれていたので、がんばって働こうという気持ちになる。

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回答者：女性/ 一般社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月27日

成長・キャリア開発:部署に合わせた資格取得の制度は、最近になって導入された。働き

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月30日

成長・キャリア開発:そこは分からない働きがい:会社全体で新商品のアイデアを募った

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月09日

成長・キャリア開発:研修制度は整っており、やる気さえあれば大学院に通う社員も数名

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ドコデモ事業部/ 社員

2.2

口コミ投稿日：2024年04月16日

成長・キャリア開発:グロービスを会社負担で

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回答者：女性/ 受注業務・カスタマーサポート/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 受注カスタマー

3.6

口コミ投稿日：2023年09月05日

成長・キャリア開発:希望すれば業務時間内に社内外のセミナーや研修など受けることが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月07日

教育・研修：マニュアルがない部署が多いです。わたしの部署はマニュアル化しているの

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月24日

成長・キャリア開発:研修制度などは充実していません。ジョブローテーションなども難

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回答者：男性/ 制作ディレクショングループ長/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月25日

成長・キャリア開発:充実している働きがい:商品開発などチ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：その人のスピードに合った方法で研修してくれます。人によって教えられる

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月23日

働きがい：多国籍のメンバーに囲まれながら、日本の良い物を海外に如何にお届けするか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月16日

働きがい：日本全体が今後確実に向き合うべき海外市場の創出という課題にいち早く挑戦

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月16日

教育・研修：母体は安定性のある会社ですが、ドコデモ事業部は社内ベンチャーというこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月16日

成長・キャリア開発：まだまだベンチャー企業なため、新しいことへの挑戦を積極的する

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月23日

成長・キャリア開発：常に新しいことに挑戦できるところが最も魅力的です。国籍、言語

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月07日

成長・キャリア開発:まだ基盤がしっかりしていない会社だと思うので、新しいことに挑

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年05月26日

教育・研修：新卒採用も始まり、社員数が増えていくため、入社時と入社後の研修制度が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年05月26日

働きがい：何でも挑戦してみる社風、社長や役員との距離も近いため、自分の意見を言い

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回答者：男性/ 購買/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発営業部

4.0

口コミ投稿日：2024年02月27日

成長・キャリア開発:部署次第で多くの自分の実力をつけれる経

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回答者：男性/ 経理総務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年04月08日

成長・キャリア開発:ここで何を得て何に繋げるかをよく考えて能力を高める必要あり。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】私の部署は意見・提案を重視する風土に、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】特にない。派遣社員やパート社員もこき使わ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】まあまあ活発。古参の社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】職種によるが、チームでの成果を重視し、それを

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いた。なかなか打ち解けら

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ MD統括部/ なし

4.2

口コミ投稿日：2023年09月13日

働きがい:ペーパーレスで業務を標準化するためにパソコンを駆使しているため、苦手な

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回答者：女性/ 企画、事務、管理系/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.3

口コミ投稿日：2023年04月19日

働きがい:色んな事にチャレンジできるのでキャリアアップは期待できると思う。そのた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月16日

教育・研修：越境ECの新規事業として、成長できることがまだまだたくさんありますが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月16日

成長・キャリア開発：上長と先輩たちから色々教えていただいて、雰囲気がやさしい会社

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：ベンチャーなのでどんどん自分のアイデアを実行には移せるが、コロコロと意

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長・キャリア開発：部長クラスの人たちで本当に良いものを解っている人が数名しかい

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会社名	株式会社ベガコーポレーション
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL	https://www.vega-c.com/
所在地	福岡県福岡市博多区博多祇園センタープレイス　４Ｆ

従業員数	219名
設立年	2004年
資本金	1003百万円
代表者	浮城智和
決算月	3月
上場年	2016年
平均年収	453万円
平均年齢	33歳
※ 一部、四季報データ参照

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(3.6)	プリモ・ジャパン株式会社口コミ(666件) 平均年収（正社員） 310 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:入社から3年間は接客にまつわる研修が東京で行われ同期と全国の... (続きを見る)

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