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株式会社リコルドの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月29日

回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月29日
福利厚生:
オフィスにはウォーターサーバーが置いてあり、自由に飲む事ができます。

オフィス環境:
東新宿に本社があり出勤時はそこに出勤する
神奈川県厚木市に支店があり、神奈川県のエリアを営業している時は本社で集まり、厚木支店でミーティング+研修が行われます。

株式会社リコルドの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 男性/ FC開発事業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
勤務時間・休日休暇:
火曜と水曜日は基本休み
お盆、正月休みはあるものの有給休暇申請書をなぜか書かされた

拘束時間は
平日13時〜21時
土休日11時〜21時

多様な働き方支援:
副業をしていた人は過去にもいたらしい

株式会社リコルドの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 男性/ FC開発事業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
企業カルチャー・社風:
宗教染みている

良くも悪くも昭和体質

意識高い系の人達には丁度いい

個人の自由や考えや時間を大切にしたい人はむいてないない

組織体制・コミュニケーション:
アニメやゲームが好きな人はコミュニケーションがとりやすい環境

基本社内での会話は褒め言葉のさ・し・す・せ・そを使っていれば苦労はない

スタッフブログを書かされるのでSNSが苦手な人や個人情報を出したくない人には向いていない

ダイバーシティ・多様性:
特になし

株式会社リコルドの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 飛び込み営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:
女性も積極的に採用していたように思います。
女性の方が言葉使いなどは気にして話していましたが、それ以外の男女の差は特に感じませんでした。
なので男女共に働きやすいと思います。

株式会社リコルドの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 飛び込み営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:
当時の次長がクローザーでした。
クールな方でしたがとても頼りになる方で、仕事を熱心に親身になって教えてくれるので頑張っていれば成長出来る環境だったと思います。
主任も部下達にとても優しく場を和ませてくれるような方でした。
職場内で人間関係のトラブルは特に起きないのではないかと思います。

働きがい:
飛び込み営業なのでかなり気持ちが強く無いと出来ないと思いますが、
その分、お客さんが話を聞いてくれたりすると、達成感は強いです。

株式会社リコルドの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 飛び込み営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
個人的には飛び込み営業未経験で入社したので、飛び込み営業のきつさは感じましたが、
特に言われていた事と違う事は無かったです。

株式会社リコルドの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 男性/ FC開発事業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
事業の強み:
日神不動産のグループ会社なので一部上場企業のグループという部分

事業の弱み:
他社と競合と考えたら、時代錯誤するのも時間の問題。

事業展望:
そこまで関心はない

株式会社リコルドの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 飛び込み営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
インセンティブがあるので契約出来れば給与もそれなりに上がると思います。

評価制度:
実際にたくさん契約を取れていて、半年も経たずに主任になった方もいたので正当に評価されていると思います。