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回答者別の社員口コミ(ヒューマンアカデミー株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】人事異動に、或いはポジション
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口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性管理職をもっと増やしてほしいです、
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口コミ投稿日:2019年06月17日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】普通の社員研修、管理職研修、新入社員
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口コミ投稿日:2019年06月17日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】日本語講師資格支援制度等各種資格に対す
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口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】現場だけでなく、本社勤務でも女性管理職
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口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】育児休暇、各種手当や女
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口コミ投稿日:2019年06月17日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】仕事の能力、特に社交的な性格の
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口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】グループ会社があり、色々な業界での仕事経験に
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口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】ちゃんと教育する条件がそろっており、定期的な
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口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】安定した条件がそろっており、
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口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本人の評価の成果ですので、上司、同士との関係をしっかり維持しながら仕事
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口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】上場企業のため、しっかり運営面が公表して
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口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】頑張るほど上がっていく、実績で評価する制度なので、基
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口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業をなるべく減らすために取り込んでいるが
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口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】残業減らすための取り組みを強
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口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:定時で上がることが可能です、特に言われることはないので、気軽
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】取れやすい環境と思います。うまく部署内で調
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口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有給休暇は自由に取得できる環境で非常にあり
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口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:たまに休日出勤ありますが、年間数日間しかなく、全員出る必要が
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口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:休日は自由に取得できる環境で非常にありがたいです。上場企業の
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