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回答者別の社員口コミ(株式会社マーキュリー)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
入社理由・入社後の印象:内勤社員が現場社員やクライアントの温感感を把握できていな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
入社理由・入社後の印象:当時の勤務先で部長に声をかけられ入社。当時の勤務先よりも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:量販店など、現場稼働においては、メンタル面で仕事にモチベ
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口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職が非常に多く、営業スキルがなくても、協調性を
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口コミ投稿日:2019年10月05日
教育・研修:【周囲からのサポート】問題にはすぐに対応するが、離職率が高いことがあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
教育・研修:【周囲からのサポート】経営理念に親身になって接することを掲げており、
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口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】勤続年数が3年を経過すれば給与の最低保証
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口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】昇給月に自己評価に及ばず給料や
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口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】現場の社員は、常にクライアント
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口コミ投稿日:2019年10月05日
働きがい:評価基準が定められていないため、目標の設定がしずらいことがあり、モチベ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
働きがい:売上右肩上がりにつき、ポスト数が豊富。新規事業の開拓にも積極的に取り組
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