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和歌山ダイハツ販売株式会社のすべての口コミ

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現職

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:
社風はわりとアットホームな感じなので
良いかと思います

組織体制・コミュニケーション:
組織関係は割りと良いきがしますが
コミュニケーションは上下関係があまり
ないのでダックバランに言い会えるかと思いますく

ダイバーシティ・多様性:
企業のワークスタイルかたくないので良いかと思う性別、人種は悪くないと思います

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は納得できると思うが休日休暇については祝日は仕事だし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事が多いか
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月04日
勤務時間・休日休暇:自動車業界では珍しく販売店でも隔週で日曜日が休みだったのはす
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月04日
女性の働きやすさ:事務職の方で産休・育休を取得後職場に復帰する方は自分が在籍して
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月14日
勤務時間・休日休暇:休日は定休日の月曜日に加え、隔週で日曜日が休みがあった。営業
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月16日
事業の強み:なし事業展望:シェア率NO,1ではあるため、普通にしていれば商品自体
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月14日
福利厚生:福利厚生は、他の企業とも比べるとかなり弱いと思う。通勤手当も謎のガソリ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:インセンティブがある営業は頑張れば頑張るほど給与
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:担当顧客数にもよるが、多ければ休日は月曜のみになる事もあるだ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月16日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。会議の際に改善案などを提示してみるが、それが
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:せいちょうはみていて成長できているとおもいます働きがい:お客
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】直属の上司は、凄く頭がかたいかたなので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】丁度、私が入社前にバイトでお世話になる日と
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月16日
成長・キャリア開発:研修はあるにはあるが、しっかりとした態勢ではなく、個人差が大
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:退職金も世間のように貰えないと思うオフィス環境:共有スペースも間仕切り
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月15日
働きがい:お客様の 車の 専門的な メンテナンス を することにより 喜んで頂ける
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月15日
勤務時間・休日休暇:休みはかなりあります。 有給も取りやすいです。 誕生日に休めたり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月15日
福利厚生:休みは比較的取りやすいと思います。 また フリー休暇 誕生日休暇 有給
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月15日
教育・研修:現場の 上司の 方は とても 丁寧に 1から 教えて くれます。 わか
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
評価制度:年功序列ではあるが自分が思っているよりも評価が高いようには思わないです
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】先輩からは、分かりやすい説明を箇条書きにしてく
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:同業他社に比べると給料水準はかなり低いと思う。営業ですら1台販売に対す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】他部署と関わることは、沢山ございました。営業さんで
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっとやさしい仕事や人間関係良いところだと思った
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】軽い相談なら、全然相談の
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:なかなか働き輸やいと思います男性女性の関係が良いので十分働きや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】歓送迎会や誰かが社長へ社員旅行をそろそろしませんか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】入社早々、営業さんのミスを入りたての新入社員の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジはできない環
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】成果を重視する方だと思います。納車の日が決ま
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
事業の強み:お客さんに気に入った提供ができる強
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】人間関係は、とてもよく話のしやすい環境でした。お
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】月目標の資料を作り専務の部屋にて、資料と報告をしに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗には、その時の気分によって寛容であったり厳
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