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契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
みなし残業代が先付けされていますが、残業がすくなければ残りは頂けるのでお得感ありです。先付け分を超過したときは、きっちり追加分の残業代をいただけます。
努力してよい仕事をしたことを昇給や賞与に反映してくれるので嬉しいですよ。

評価制度:
年度末には、一年を振り返って、各自反省点や今後に向けて考えている事を書き、それに基づいて
経営陣と面談します。
ちょっと緊張しますが、一人一人に向き合ってくれるので、自分の思いを伝えるタイミングでもあります。
年齢性別の区別なく、仕事に対して評価があり管理職登用もあります。

回答者: 女性/ 建築/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
成長・キャリア開発:多忙さによるがどんどんメインで仕事を任せてもらえる環境なので
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回答者: 女性/ 建築/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
福利厚生:さぽーとさっぽろというものに入ることになり、そちらに積み立てるような形
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月25日
オフィス環境:社員の意見をきいてくれるので、今年はトイレを新しく改築してくれまし
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月25日
女性の働きやすさ:時間単位で有給が取れますから、子育て中の方は参観日・懇談会に行
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回答者: 女性/ 建築/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
勤務時間・休日休暇:公共の仕事を受けるということもあり仕事がある時とない時の差が
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回答者: 女性/ 建築/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代もきちんと出るのでその点はとてもいいと思いますが賞与はないものと
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回答者: 女性/ 建築/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:休暇は忙しくなければその週だとしても取れる状況ではあったので休
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