株式会社ワールドツールの女性の口コミ

勤務時間・休日休暇:
変動制シフトのため月に決められた時間数（171時間/30日、177時間/31日）のシフトを組めばいいので、休みを減らして１日の勤務時間を短くしたり、休みを多くするために開店から閉店まで勤務する、など社員でも上手くシフト組みできれば調整できる。
ただし在籍店舗の人員状況に左右されるため、人員不足の店舗やアルバイトさんの雇用契約の状態、業務能力によっては社員がカバーしないといけないので休みが少なくなったり、勤務時間が増える。
なので有休も毎月取っても問題のない店舗もあれば、なかなか取れない店舗もある。
土日の休みもアルバイト次第なので社員の場合は配属された店舗によって負担が大きく変わる。
シフト組みはアルバイトファーストな傾向にあるので、そういったところが気にならないのであれば自分で作成するだけあって自由度が高く良い。