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回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:
隔週土曜日、日曜、祝日が基本休み。
他にはゴールデンウィーク、お盆、正月休みがある。
勤務時間は就業時間丁度で帰れることはあまりない。また残業代は滅多に出ない。残業を申請しようとしても、フレックス制を導入している為、そこで調整しろと言われる。

多様な働き方支援:
副業は可
退職は3ヶ月前に言わなければならず、時間がかかる。

回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
事業の強み:専門性がある事業所なので、他の事業所ではなく、ここがいい!と選ぶ保護
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回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
福利厚生:住宅手当、退職金なし。通勤手当は自車使用のみ距離で金額が変わってくる。
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口コミ投稿日:2023年07月27日

回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:同業他社に比べ低い。賞与も評価制で期待しない方がいい。退職金なし。評価
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:時間外業務に残業手当は出ません。後日、管理者に指定された日に
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口コミ投稿日:2023年07月27日

回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
成長・キャリア開発:小児分野の道が開ける。勉強会などは頻繁にある。働きがい:子ど
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
働きがい:子ども達が本当に可愛く、こちらの働きかけに応えてくれるので、やりがいが
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回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:付帯業務が多い。離職率が高く3年以上働いている人
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回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
組織体制・コミュニケーション:比較的取れている。コミュニケーションを取れないと業
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
事業での社会貢献:職員の方々が本当に子どもを大切にしているので、地域での評判は良
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
教育・研修:研修の機会は多いです。専門職の方が、子どもの理解に役立つ知識を共有し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
企業文化・社風・組織体制:職員間の仲は良く、言いたいことは言える関係性があると思
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回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:男性職員は少ない。女性職員はおおく
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
雇用の安定性:色んな職種の方を幅広く採用しています。中途入社でも待遇に違いはあり
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