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株式会社スズキ自販福岡のすべての口コミ

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その他
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回答なし

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年05月16日
働きがい:お客様との対応1つで契約が成立するので、自分のしてきた営業としての対応
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:自動車ディーラーですが営業職に限って言えば個人事
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 2万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:月給20万プラスボーナス2回で年100万となります。20代かつ地方企業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年05月16日
働きがい:終わることのない毎月のノルマ目標。変わったお客様からの理不尽に感じてし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月06日
働きがい:営業所のやり方によって異なるが、 サービス職は基本的に担当のお客様はいな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年05月27日
多様な働き方支援:営業所(上司)によってはきちんと休めて突発的な時でもフォローを
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年11月17日
福利厚生:遠方の方は家賃手当等、退職金オフィス環境:ショールームの2階に事業スペ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年09月09日
企業カルチャー・社風:言われたとおりに毎月のノルマを上げるだけなので挑戦などはあ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:夏と冬年二回ボーナス、販売業績による奨励金等評価制度:
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回答者: 男性/ 四輪業販営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 四輪業販営業/ 一般

1.6
口コミ投稿日:2022年02月05日
福利厚生:福利厚生は本当にしっかりしてます。オフィス環境:配
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回答者: 男性/ 四輪業販営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 四輪業販営業/ 一般

1.6
口コミ投稿日:2022年02月05日
成長・キャリア開発:忍耐力、トラブル対応力働きがい:現在
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月06日
勤務時間・休日休暇:水曜の定休日を含む月8日休みが基本。 夏期休暇、GW、年末年始
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】病気等のやむを得ない場合は、事後申請ですぐに有給
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】新卒の営業職は、入社後1〜2か月の研修(仮配属
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【福利厚生の充実度】制服(作業服)の支給があり、身なりに関しては問題あ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月14日
雇用の安定性:雇用に関しては、安定していると感じる。 福利厚生もしっかりしており、
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回答者: 男性/ 直販/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
福利厚生:住宅手当は結婚してからじゃないと手当は出ない。ガソリンカード。支給して
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】職種によると思いますが、10%未満ではないでしょう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月14日
多様な働き方支援:プライベートと仕事のバランスはいいと感じられる。 週一回休みがあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月21日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職のかたが居るので女性の方も色々話しやすいので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月14日
オフィス環境:教育体制が整っていなかったように感じる。 見て覚えるという昔ながらの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月14日
オフィス環境:人間関係が良好。仕事でも、プライベートでも、いろいろ助けてくれるこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年11月17日
女性の働きやすさ:女性の社員も多い環境ではあるので女性は働きやすさはあるかと思い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月14日
女性の働きやすさ:とくにはありませんが、研修制度や、採用の要項など女性だから特別
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月14日
多様な働き方支援:ノルマがいかないときは、休日でも、出勤して販売をするような活動
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【入社後のギャップ】業種がら、作業用工具の支給もしくは手当補助が少しは
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回答者: 男性/ 整備スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:営業所によっていろいろあると思いますが休日出勤はたまにありま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働ける環境か】サービス(整備)業務に従事していましたが、比較的に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】サービス業のような感じで整備作業をするため、来客があ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇について】GWや夏季休暇、年末年始はカレンダー・プラス数日あ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【意見を言い合える環境か】これも営業所によりますが、わたくしの場合、上
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けての支援】数年ごとにメーカー検定があります。講習会
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回答者: 男性/ 直販/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックスなので、休暇の調
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回答者: 男性/ 整備スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月21日
ダイバーシティ・多様性:ここ最近では海外のスタッフが数名
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】営業所や個人個人で異なりますが、営業担
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