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回答なし
口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ プロデューサー・ディレクター(その他)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 演出部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
働きがいを感じるポイント:
裁量が非常に大きいので、業務量や責任はかなりのものになるが、
その分、頑張った分だけ目に見えて形になるのでやりがいはかなりある。
過酷な労働環境でも辞めないのは、やはりそこに大きな魅力を感じているから。
家庭やプライベートを犠牲にしている人が多い。
それくらいやりがいはある。

この仕事が向いていると思う人:
ものづくりが本当に好きな人。
毎日が文化祭の前日までみたいな雰囲気なので、
ひとつの目標に向かって多くのスタッフと協力して進むのが好きな人。
滅私奉公ができる人。
朝が強い人。

口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ プロデューサー・ディレクター(その他)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 演出部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 0万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
モデル年収:入社年数は関係なし(新卒は別)ポジションに応じて、テレビ局側から支給
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ プロデューサー・ディレクター(その他)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 演出部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
仕事を通して身につくスキル:人と人との関わり方。折衝や調整力。多種多様、さまざま
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ プロデューサー・ディレクター(その他)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 演出部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 0万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:3月と12月に支給。それぞれ1か月分。それとは別に6月に会社の業績に応じて
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ プロデューサー・ディレクター(その他)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 演出部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 0万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
年収・給与の満足点:評価制度は先輩社員からの評価のみ。陰で頑張っていても、先輩の
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
事業の強み:洋服の質がいい。ノベルティがしっかりしている。事業の弱み:人員不足。
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口コミ投稿日:2020年09月09日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制で、昇給面談などはなく、会社の業績により昇給と賞与の有無がきまり
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月09日
企業カルチャー・社風:古くからいる人の信頼は固く意見が通るが、それ以外の人は風通
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月09日
福利厚生:社販率が高い。福利厚生でおすすめできる点は特にない。オフィス環境:ショ
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
企業カルチャー・社風:社長に逆らえない組織体制・コミュニケーション:店舗内、多店
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口コミ投稿日:2019年04月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
働きがい:人の入れ替えが激しいので、キャリアが長くなればある程度の責任ある仕事を
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料は上がらず、休みも取れない。お客様はすごくい
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月09日
勤務時間・休日休暇:ショップによっては21時までの営業で帰りが遅い。店長は残業が
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
勤務時間・休日休暇:人数が少ないため、店長、マネージャーになると休みが取れない多
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口コミ投稿日:2021年04月05日

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 28万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に上がりもしない評価制度:上司がやめてしまうので、すぐにどんどん上の
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
福利厚生:店頭で着る服が60%オフオフィス環境:店舗が入って
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口コミ投稿日:2021年04月05日

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
成長・キャリア開発:なし働きがい:お客様へいい提
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口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 女性/ CGデザイナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月29日
成長・キャリア開発:ちゃんと相談や連絡などできて業務も勉強をし続けることができれ
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口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 女性/ CGデザイナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:女性は多くはないですがいないわけでは無いのでそう言った点ではい
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口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 女性/ CGデザイナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 18万円 0万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:とくに不満などはなく、一般的なお給料でした。制作会社になるので多少の残
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回答者: 女性/ CGデザイナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月29日
オフィス環境:駅から近いので通いやすかったです。会議室なども作業スペースとの区切
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回答者: 女性/ CGデザイナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月29日
企業カルチャー・社風:わりと静かです。みんな黙々とパソコンに向かって作業をする感
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回答者: 女性/ CGデザイナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に出勤時間は固定で、退勤は日によりけりです。休みも土日
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