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デルタ・エアーラインズ・インクの女性の口コミ

回答者: 女性/ サービスエージェント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月12日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇と祝日の休暇もあるので、休みは多い方だと思う。シニオリティーが高い社員は希望日をとりやすが、シニオリティーが低い社員は希望通りの休みをとることができない。
勤務時間は早朝から深夜、部署によっては夜勤もあるが、時間外手当や夜勤手当がしっかりもらえる。残業は基本的にないが、トラブルにあたり時々残業となる事もある。残業代については、自ら残業理由を申告しマネージャーのサインをもらう必要がある為、請求しにくい仕組みに感じる。

回答者: 女性/ フライトアテンダント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機内サービス

3.2
口コミ投稿日:2020年08月03日
企業カルチャー・社風:ブランドを気にする。組織体制・コミュニケーション:管理職は
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回答者: 女性/ フライトアテンダント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機内サービス

3.2
口コミ投稿日:2020年08月03日
勤務時間・休日休暇:休日は取りやすい。有給休暇は消化しなくてはならない。多様な働
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回答者: 女性/ フライトアテンダント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機内サービス

3.2
口コミ投稿日:2020年08月03日
福利厚生:自社航空券無料(空席が有れば)オフィス環境:オフィスで働いたことがない
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回答者: 女性/ フライトアテンダント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機内サービス

3.2
口コミ投稿日:2020年08月03日
成長・キャリア開発:自分で勉強するしかない。働きがい:休日を楽し
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回答者: 女性/ フライトアテンダント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機内サービス

3.2
口コミ投稿日:2020年08月03日
女性の働きやすさ:男女の区別は全
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
企業カルチャー・社風:社員を大切にする企業文化が根ざしており、全体的にファミリー
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
勤務時間・休日休暇:グローバル規模で考えると365日24時間動いている会社なので
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
福利厚生:航空会社が提供するレジャー向け航空券のシステムを活用することができるオ
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
働きがい:お客様に安全な空の旅を提供するという企業ミッションを全員で力を合わせて
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
女性の働きやすさ:かなり働きやすいと思います。不自由や差別を感じることはないと思
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1400万円 --万円 --万円 --万円
年収 1400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:職務内容に応じた評価基準にのっとり公正
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】はい、達成できない場合、原
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】はい、特に社歴関係な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】はい、プロモーション職種
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デルタ・エアーラインズ・インクの女性の口コミ(15件)