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アーバンユニフォーム株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
仕事内容:制服を収める仕事になります。当社では2事業部に分かれており、新規のお客様を獲得すべく活動する部署、既存のお客様にサービス・デリバリーをする部署にわかれております。新規の獲得はテレアポ等で初回訪問しお客様の事業の内容、お仕事の現場の環境、現在使用している商品、現在の運用の仕方などをヒアリングし、より良い方法は商品を導き提案する仕事です。既存のお客様に対しては、頂いたご注文の手配・納期回答・納品を行います。当業界は1営業マンが既存も新規もするのが通常ですが、当社では既存のお客様にはより良いサービスと対応を、新規のお客様にはお客様にコミットした内容の濃いご提案が出来るようにと分業しているため、それぞれの個々の仕事に対し、エキスパートになるべく活動できます。当業界の良いところは多種多様な業界への営業活動が出来るため、自分自身の知識が豊富になること・いろんな業界で社会全体がどう回っているかなど客観的に感じれるところです。分業制がゆえに作業はルーティン化してきますが、一つの業界にずっと営業活動することは無いのである意味刺激がありやりがいに繋がります。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:厚化粧や派手目の化粧は禁止。爪も短く切るように言われ、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の働きやすさ:身だしなみには非常に細かい。厚化粧もノーメイクも派手な化粧もダ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:9時から17時半となっていたが、実際は、月曜日のみ8時半から
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:特にタイムカードといった時間管理をしていないので、残業代は出
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
評価制度:点数や他人からの評価ではなく、経営者の判断になります。少人数な為、だれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
企業文化・社風・組織体制:アナログな作業が多いです。ですが、実は一番時間短縮な面
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月05日
働きがい:土日祝はお休みですが、日々は発注の締め時間、出荷の締め時間、お客様への
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月05日
働きがい:経営者と距離が近いところ。代表も担当を持っており、お客様にどう伝えてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
多様な働き方支援:残業時間は人によってまちまちですが、ほぼ6時から7時には帰社し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月05日
成長・キャリア開発:裁量多い営業で有る為、時間に追われ一日が早く過ぎる。こなすだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月20日
仕事内容:新規開拓のみに重点を置き、既存顧客に関しては販売してからはアフターフォ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
仕事内容:すべてにおいてアナログの会社だ。売上集計にしても、売上帳に手書きで記帳
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:電話の取り方や掛け方など、一語一句チェックされる。元気
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月05日
会社の安定性:取り扱う商品は販売先にとって必要不可欠な制服で有る為、需要は途絶え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月20日
仕事内容:ほとんどないように思います。とにかく人がすぐやめていく社風です。 特に営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年10月22日
仕事内容:入社当時、固定給が3か月で一部歩合になったり、新規開拓の事ばかり誦店を
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:全くなし。働きがい:働きがい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
オフィス環境:何もかもがアナログだった。売上集計も毎日、売上帳に手書きで記帳し、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】面接の段階で採用をなり、即断即決で押し切られ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般的な事務職の給料より多いと思うが、いくら残業しても残業代が支給され
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
成長性・将来性:昔ながらのアナログな仕事のやり方をしているので、効率も悪く、この
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
新規事業への取り組み:特に何かしているようには見受けられませんでした。とりあえず
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
女性の働きやすさ:女性はかなりきつい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
教育・研修:ザ・昭和って感じの仕事のやり方。教える人も時代遅れということに気づい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
社内制度:フレックスタイムもなければ、産前産後休暇・育児休暇・短時間勤務もない。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
オフィス環境:事務所兼倉庫にもなっているので、物が溢れかえっている。すべての机は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
福利厚生:時間管理のシステムがないので、残業代が出ない。17時半となっているが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
福利厚生:特に何もしていない。朝も早く、夜も遅く、雑談もあまりできないような雰囲
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