有限会社DOGPIAのカテゴリ別口コミ（10件）
有限会社DOGPIAの職種別口コミ（10件）
有限会社DOGPIAの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
有限会社DOGPIAの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年12月12日
有限会社DOGPIAの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
有限会社DOGPIAの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年01月26日
回答者： 女性/ トリマー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
女性の働きやすさ:
業界全体に言えることだが、少人数で薄利多売りなため経営に余裕がない。
安い値段設定でたくさんのお客さんを受け入れる方針。
妊娠などしたら辞めざるを得ない。
また、冠婚葬祭以外は基本的に週末は休めない。
業界全体に言えることだが、少人数で薄利多売りなため経営に余裕がない。
安い値段設定でたくさんのお客さんを受け入れる方針。
妊娠などしたら辞めざるを得ない。
また、冠婚葬祭以外は基本的に週末は休めない。
有限会社DOGPIAの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
有限会社DOGPIAの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年01月26日
回答者： 女性/ トリマー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
成長・キャリア開発:
業界全体に言えることだが、実家に住みだったり親を頼れる状況でないと給料が安いため生活していけない。
支援制度などもない。
働きがい:
お客様から喜んでいただくとやはりやりがいを感じる。
業界全体に言えることだが、実家に住みだったり親を頼れる状況でないと給料が安いため生活していけない。
支援制度などもない。
働きがい:
お客様から喜んでいただくとやはりやりがいを感じる。
有限会社DOGPIAの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
有限会社DOGPIAの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年01月26日
回答者： 女性/ トリマー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
入社時の期待と入社後のギャップ:
数店舗あるお店なので、研修制度など充実していると思っていたが、各店舗の店長に任せる方針だった。
私が勤務していたお店の店長は、いい方だったが技術職なので人によってはきついだろうなと思う。
数店舗あるお店なので、研修制度など充実していると思っていたが、各店舗の店長に任せる方針だった。
私が勤務していたお店の店長は、いい方だったが技術職なので人によってはきついだろうなと思う。
有限会社DOGPIAの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
有限会社DOGPIAの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年01月26日
回答者： 女性/ トリマー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
有限会社DOGPIAの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
有限会社DOGPIAの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年12月12日
回答者： 女性/ トリマー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 17万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
固定給で、原則昇給や賞与はない。
入社時に給料を交渉するのでその時に交渉して高めにもらうようにするしか方法がない。
社会保険や年金などの保証はあるが、産休育休も取れない、退職金制度もないため大手に比べると心もとない。
ペット業界自体、福利厚生がよくないところが多いため、保険等ついてる分ましな分類に入る。
評価制度:
実務経験の年数のある人を重宝するところがあるため経験を重ねている人は給与の交渉はしやすいように思う。
固定給で、原則昇給や賞与はない。
入社時に給料を交渉するのでその時に交渉して高めにもらうようにするしか方法がない。
社会保険や年金などの保証はあるが、産休育休も取れない、退職金制度もないため大手に比べると心もとない。
ペット業界自体、福利厚生がよくないところが多いため、保険等ついてる分ましな分類に入る。
評価制度:
実務経験の年数のある人を重宝するところがあるため経験を重ねている人は給与の交渉はしやすいように思う。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
有限会社DOGPIAの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文有限会社DOGPIAの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ トリマー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
退職金、住宅手当などはない。
ハサミの研ぎ代も自己負担。
交通費のみ上限ありで支給
オフィス環境:
店舗により異なる
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る