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回答者別の社員口コミ(有限会社ヴァード)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 生産管理 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2017年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 生産管理
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2017年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
3時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月19日
事業の強み:他社と比べて圧倒的なクオリティ。事業の弱み:海外での生産とのコスト面
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:革の製造過程も見れるなど、研修にも力を入れておりました。働き
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月19日
企業カルチャー・社風:とても風通しが良い環境があり、社長との距離も近く、より良い
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月19日
勤務時間・休日休暇:基本的に定時で退勤ができます。ただし、年間休日は100日を下
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口コミ投稿日:2023年02月19日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に年次と実力で給与が変化はしますが、明確なルールが存在するわけで
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口コミ投稿日:2020年08月31日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:出来高制の部署とそうでない部署があります。基本的に昇給は年数を務めるこ
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月19日
女性の働きやすさ:男女というのでわける考えはなく、個人の努力を評価するため働きや
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月19日
福利厚生:とくに何か制度があるわけではなく、社会保険も2016年まではありません
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