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回答者別の社員口コミ(株式会社栄彩)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 デザイナー 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2020年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 デザイナー
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2020年時点)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
1.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
80時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
口コミ投稿日:2023年03月19日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年03月19日
成長・キャリア開発:支援制度はありません。マニュアルとかもないのでソフトを使用し
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年03月19日
企業カルチャー・社風:ザ・昭和って感じです。良いように言えば古きよき、悪いように
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年03月19日
オフィス環境:トイレは男女共用で1つしかありません。昔のマンションを改築し二部屋
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年06月10日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスなんて言葉はないです。週休二日(第一、三
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年06月10日
福利厚生:中小企業なので退職金はあまりでない。退職後は貯金していないと厳しいと思
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口コミ投稿日:2023年03月19日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年03月19日
女性の働きやすさ:長時間勤務、休日出勤が当たり前にあったので妊娠中、子育て中のか
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口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年06月10日
女性の働きやすさ:生理休暇などかかれていましたがみんな知ら
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年06月10日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社です。ダイバーシティ・多様性:既存のお客がい
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人内容と違うことも同時に求められます。デザイナ
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口コミ投稿日:2020年12月09日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月09日
成長・キャリア開発:特にないです。働きがい:デザインしてから完成するまで体験でき
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口コミ投稿日:2020年12月09日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月09日
女性の働きやすさ:就業規則には生理休暇などのっていますが誰もとっていないです。ス
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口コミ投稿日:2020年12月09日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特徴はありません。評価制度:基準が明確にな
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