回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
多様な働き方支援：入社後に裁量労働制と聞かされました。職種関係なく新しく入社した人や制作のアシスタントは毎朝の出社時間が決められていますが、それでも裁量労働制だと言われました。勤務時間も残業している人の方が偉いという風潮で、アシスタントだと22時まで(仕事がなくても)残っていろと言われ、帰れない人もいました。
株式会社バカ・ザ・バッカのカテゴリ別口コミ（5件）
株式会社バカ・ザ・バッカの回答者別口コミ（3件）
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.4
最新の回答：2021年11月10日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
2.6
最新の回答：2019年05月20日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2018年11月14日
株式会社バカ・ザ・バッカの職種別口コミ（5件）
株式会社バカ・ザ・バッカの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社バカ・ザ・バッカの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社バカ・ザ・バッカの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2018年11月14日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】入社してから裁量労働制と聞かされ、おまけに試用期間やアシスタントでも適用されると言われて、残業代を支払って貰えなかった。裁量労働制は出退社時間が決められていない制度とのことだけど、毎朝9:30の出社が義務付けられていた。泊まったり休日出勤当たり前、でも代休も取れず毎日12時間以上働くのが会社的にも当たり前だったので、これが何年も続くのかと思うと無理だと思ったので辞めました。
株式会社バカ・ザ・バッカの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社バカ・ザ・バッカの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2019年05月20日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.6
入社理由・入社後の印象：映像に関わる会社で働きたくて入社しましたが、入社後に一般事務職なのに裁量労働制と言われました。それなのに毎朝の出勤時間も決められていたし、全て上からの指示で仕事をするので何の裁量権もありませんでした。試用期間中はアルバイト扱いなのに残業代も一切支払って貰えませんでした。正社員になっても長時間労働が当たり前で残業代も一切支払われたことがないと聞き、長く勤めるのは不安で辞めました。
株式会社バカ・ザ・バッカの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社バカ・ザ・バッカの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2021年11月10日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 340万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 340万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
昇給は年1回で社長の気分次第で上がる人も金額も決まるからきちんとした基準はない。交通費も18000円までだから超えてる人は自腹になる。
評価制度:
社長の気分次第できちんとした基準はない。勤続年数関係なく何年も昇給無いと言ってた人が沢山いたから期待出来ないと思う。
昇給は年1回で社長の気分次第で上がる人も金額も決まるからきちんとした基準はない。交通費も18000円までだから超えてる人は自腹になる。
評価制度:
社長の気分次第できちんとした基準はない。勤続年数関係なく何年も昇給無いと言ってた人が沢山いたから期待出来ないと思う。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社バカ・ザ・バッカの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社バカ・ザ・バッカの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生といえるものはない。自社が経営しているカフェのみでのランチ代が無料と求人に書かれていたけど福利厚生手当として支払われた金額が、同時に食事代として食べなくても同額毎月控除されるので食べないと損する。
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